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Conseiller en Economie Sociale et Familiale - F/H

  • Permis requis

Description

Chaque jour, dans nos 29 établissements de l’Oise et de la Somme, nos 500 professionnels accompagnent plus de 2 000 personnes en « détresse de vivre ». Ils leur apportent des soins en matière de santé, de développement de leur personnalité et/ou d’éducation. Un accompagnement sur-mesure, qui permettra à nos usagers de développer leur autonomie et leurs potentialités d’inclusion dans le tissu social, scolaire et professionnel.

Grâce à la mobilité interne, nous offrons des possibilités d’évolution au sein de nos différents établissements.

Mission

Votre environnement de travail :

Au sein de l'antenne de Beauvais rattachée au SAMSAH Vallée de l'Oise, une équipe itinérante se rend sur les cantons ruraux, auprès de personnes à besoins spécifiques (tout handicap).

Votre mission :

Le Conseiller a pour mission d’aider les personnes en difficulté dans la gestion de la vie courante : alimentation, logement, santé, habitat, environnement social et familial, gestion du budget.

Il prévient le risque d’exclusion sociale des personnes, et les aide à retrouver une autonomie et un équilibre de vie.

1-    Information et conseil

 

·       Identifier la nature de la demande et du besoin de la personne

·       Analyser la situation et les besoins de la personne et/ou de la famille, réaliser un diagnostic de la situation financière

·       Informer la personne, et/ou la famille de ses droits

·       Proposer les moyens et les interlocuteurs les plus appropriés à la résolution de problème

·       Conseiller la personne sur ses habitudes de vie afin de l’aider à trouver un fonctionnement adapté à sa situation et ses possibilités

·       Repérer les potentiels freins et les lever

·       Aider à acquérir de nouveaux comportements de consommation

2-    Accompagnement social et budgétaire

 

·       Repérer les contentieux administratifs, accompagner les personnes dans leurs démarches auprès des administrations de façon exhaustive

·       Impulser auprès de la personne une démarche d’autonomie pour la résolution de ses problèmes

·       Evaluer l’évolution de la situation et le réajustement des interventions avec l’équipe et les partenaires impliqués

·       S’approprier et contribuer à la gestion du dossier usager numérique

·       Obtenir si besoin l’attribution d’un logement social ou le maintien de personne dans leur logement

·       Mettre en place les actions nécessaires à l’adaptation et la tenue du logement

·       Créer les relais nécessaires pour un accompagnement au plus près du lieu de vie afin d’assurer la pérennité des actions menées

 

3-    Animation

 

·       Concevoir et animer des séances d’information socio-éducatives (gestion de budget, habitudes de vie, etc.), ou des ateliers thématiques (cuisine, bricolage, ameublement, etc.)

 

4-    Communication et travail en équipe

 

·       Participer à la réflexion de l’équipe pluridisciplinaire dans une approche rétablissement empowerment

·       Participer aux réunions d’équipe, et aux réunions avec les partenaires extérieurs

·       Chercher des relais à l’extérieur du service

 

5- Gestion administrative

 

.   Rédiger des notes cliniques et des rapports d’activité

Profil

Votre profil :

Permis B

Diplôme CESF

Fonctionnement en équipe et en réseau

Positionnement de la personne au cœur dispositif

Connaissance des situations de handicaps

Statut :

Contrat temps plein rémunération selon CCN 66.

25 jours de congés payés + 12 JRTT

Mutuelle et prévoyance.

 

L’inclusion est au cœur du projet de l’association, nous favorisons l'égalité des chances ainsi tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.