Le recrutement orienté culture-fit

Retour aux offres

TECHNICIEN ELECTROMECANICIEN

  • Lyon, 69002

  • CDI

  • 20/05/2025

Description

🚀 Le Bureau des Talents est spĂ©cialisĂ© dans la chasse, l’accompagnement et le coaching des talents pour les startups, les scale-ups et les entreprises Ă  impact.

Notre client, entreprise reconnue dans le domaine de la maintenance industrielle, intervient auprĂšs de clients exigeants dans des environnements techniques pointus. PortĂ©e par des valeurs d’excellence, de rĂ©activitĂ© et d’amĂ©lioration continue, l’entreprise place ses Ă©quipes au cƓur de sa rĂ©ussite et favorise la montĂ©e en compĂ©tences de ses collaborateurs.

Mission

En tant qu’ÉlectromĂ©canicien·ne, vous jouez un rĂŽle clĂ© dans la disponibilitĂ© et la performance des installations. Vous rĂ©alisez les opĂ©rations de maintenance prĂ©ventive et corrective, tout en coordonnant une petite Ă©quipe de techniciens. Vous ĂȘtes moteur dans l’amĂ©lioration continue des Ă©quipements et garantissez la qualitĂ© et la rĂ©activitĂ© des interventions.

Principales missions et responsabilités

Maintenance électromécanique

  • Diagnostiquer les pannes sur les Ă©quipements : moteurs, variateurs, capteurs, systĂšmes pneumatiques et hydrauliques

  • RĂ©aliser les opĂ©rations de maintenance prĂ©ventive selon le planning

  • Assurer la qualitĂ© et la sĂ©curitĂ© des interventions

Encadrement et coordination

  • Superviser une Ă©quipe de techniciens de maintenance

  • Organiser, rĂ©partir les tĂąches et suivre leur bonne exĂ©cution

  • Former et accompagner les membres de l’équipe

Amélioration continue

  • Analyser les pannes rĂ©currentes et proposer des solutions pĂ©rennes

  • Participer aux projets d’optimisation des processus de maintenance

Suivi documentaire

  • Mettre Ă  jour les carnets de bord et rapports d’intervention

  • Reporter les actions rĂ©alisĂ©es auprĂšs du Responsable

Profil

Profil recherché

Formation :

  • BTS / BUT en Ă©lectromĂ©canique, maintenance industrielle ou Ă©quivalent

Compétences techniques :

  • MaĂźtrise des systĂšmes Ă©lectromĂ©caniques, automatisme, Ă©lectricitĂ©, mĂ©canique et hydraulique

  • Lecture de plans et schĂ©mas (Ă©lectriques & hydrauliques : un plus)

Compétences managériales :

  • ExpĂ©rience dans l’encadrement d’équipe

  • Sens de la planification et de l’organisation

Qualités personnelles :

  • Rigueur et autonomie

  • RĂ©activitĂ© face aux urgences

  • Bon relationnel avec les Ă©quipes

Salaire et autres avantages

  • RĂ©munĂ©ration attractive selon expĂ©rience

  • Tickets restaurant, indemnitĂ©s transport

  • Primes Ă©ventuelles selon performances

  • Environnement stimulant et en constante amĂ©lioration