Apprenti éducateur de jeunes enfants (F/H)
Locminé, 56500
Alternance
01/09/2026- 31/08/2027
Description
Centre Morbihan Communauté, communauté de communes composée de 12 communes qui rassemble 28 000 habitants. Bénéficiant d'une situation privilégiée au cœur du département, CMC se situe au croisement de Vannes, Lorient et Pontivy.
CMC est un territoire dynamique et attractif grâce à son cadre de vie privilégié, ses offres culturelles et touristiques développées, et ses équipements publics de qualité.
Centre Morbihan Communauté recrute
Un Apprenti Educateur de Jeunes Enfants (F/H)
Statut : contrat d’apprentissagel
Grade : Apprenti
Durée de travail hebdomadaire : 35 /35ème
Lieu de résidence administrative : multi accueil « La Passerelle » à Moréac
Rémunération : selon les conditions statutaires
Poste à pourvoir le 1er septembre 2026
Date limite de candidature : 23 aout 2026
Date prévue pour les entretiens : vendredi 28 aout 2026 matin
Descriptif de l’emploi :
Rattaché au multi accueil « La Passerelle » à Moréac ( agrément de 20 enfants ), l’apprenti rejoindra une équipe pluridisciplinaire composée d'Auxiliaires de Puériculture et de titulaires du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). L'encadrement et le tutorat seront assurés par la Direction Adjointe, elle-même EJE pour faire le lien entre la théorie de la formation et la pratique professionnelle.
Avantages
- mutuelle santé
- CNAS
- forfait mobilités durables
Missions
Centre Morbihan Communauté recrute
Un Apprenti Educateur de Jeunes Enfants (F/H)
Statut : contrat d’apprentissagel
Grade : Apprenti
Durée de travail hebdomadaire : 35 /35ème
Lieu de résidence administrative : multi accueil « La Passerelle » à Moréac
Rémunération : selon les conditions statutaires
Poste à pourvoir le 1er septembre 2026
Date limite de candidature : 23 aout 2026
Date prévue pour les entretiens : vendredi 28 aout 2026 matin
Descriptif de l’emploi :
Rattaché au multi accueil « La Passerelle » à Moréac ( agrément de 20 enfants ), l’apprenti rejoindra une équipe pluridisciplinaire composée d'Auxiliaires de Puériculture et de titulaires du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE). L'encadrement et le tutorat seront assurés par la Direction Adjointe, elle-même EJE pour faire le lien entre la théorie de la formation et la pratique professionnelle.
Profil
Formation : Vous intégrez ou suivez déjà une formation préparant au Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE).
Expérience / Diplôme requis : Une première expérience en structure petite enfance (stages longs, baby-sitting, animation) ou la possession d'un premier diplôme du secteur (CAP AEPE, Bac Pro ASSP, etc.) sera apprécié.
Qualités professionnelles :
Sens de l'observation, créativité et esprit d'initiative.
Bonnes qualités relationnelles, posture professionnelle bienveillante et sens de l'écoute (enfants, parents, collègues).
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Discrétion et réserve
Curiosité pédagogique et rigueur.
Capacité d'adaptation, esprit d'initiative
Capacité à observer s’auto évaluer, à se remettre en question et être force de proposition
Capacité d’observation et d’analyse