Chargé d'études en production laitière H/F

  • Rennes, 35000

  • CDD

  • 03/09/2024

  • Permis requis

  • 2300€- 2700€

Description

Un des rôles stratégiques de la Chambre d’Agriculture est d’accompagner l’agriculture  dans ses transitions économiques, sociétales  et climatiques. 

Riche de 600 collaborateurs qui interviennent sur le terrain en conseil, formation, conduite et ingénierie de projets, R&D, la Chambre d’Agriculture de Bretagne s’engage dans les défis du 21ème siècle.

Rejoignez les 45 conseillers et conseillères herbivores de la chambre d’agriculture de région Bretagne !

Les équipes herbivores assurent la production, la diffusion de références techniques, technico- économiques (100 études, 200 publications par an) et l’accompagnement des éleveurs et éleveuses herbivores (55 groupes, 200 jours de formation, 500 prestations individuelles par an).

Mission

  1. Contribuer au projet de recherche RoboTraE

Le projet RobotraE « Comment amorcer et accompagner des transitions agro-écologiques dans les élevages bovins lait en traite robotisée ? » a été le lauréat au jury des projets Casdar REFLEX en 2024.  Ce projet national associe une dizaine de partenaires  (Chambres d’agriculture Bretagne, Pays de la Loire, Grand Est, Nouvelle Aquitaine, Bourgogne Franche-Comté avec l’implication d’IDELE) et est piloté par la Chambre d’agriculture de Bretagne. Il vise à créer des outils pour mieux accompagner les éleveurs et éleveuses dans les transitions (valorisation du pâturage, optimisation des concentrés, économie d’eau et d’énergie …). Vous bénéficierez de l’appui du pilote et des experts nationaux pour réaliser les missions suivantes :

  • Assurer la mise en forme de l’état des connaissances

  • Construire les questionnaires des enquêtes (éleveurs/ éleveuses, conseillers/ conseillères)

  • Dépouiller les enquêtes et analyser les résultats

  • Réaliser des outils de communication (fiches techniques et technico-économiques …)

  1. Réaliser des diagnostics sur les consommations d’eau en élevage et sur les pistes d’économie

  • Réaliser une vingtaine de diagnostics Eval’eau  (évaluation de la consommation d’eau au sein d’un élevage, identification des leviers d’économie possible, utilisation potentielle des eaux de pluie) dans le cadre d’une convention avec les acteurs et actrices de la distribution de l’eau potable en Ille et Vilaine

  1. Accompagnement collectif et individuel

  • Contribuer à des interventions dans le cadre d’opérations locales de protection de l’environnement. (eau, climat, système fourrager) : diagnostic et formation  MAEC, organisation d’événement pour les éleveurs et éleveuses.

Profil

Vous avez :

  • Envie de vous investir dans un secteur d’activité qui a du sens ?

  • Une formation d’Ingénieur ou équivalent,

  • Une réelle aptitude à travailler au sein d’une équipe

  • De la rigueur et de la méthode scientifique, un esprit d’analyse et de synthèse.

  • De bonnes connaissances sur la production laitière.

  • Une bonne communication écrite et orale, capacité à rendre compte et à communiquer  et de bonnes capacités rédactionnelles

  • Un sens de l’écoute développé et de la relation client

Rejoignez-nous !

Les critères de sélection pour nos postes reposent exclusivement sur les compétences, sans distinction d'âge, de genre, d'origine, de religion, d'orientation sexuelle, de handicap, ou toute autre caractéristique. Nous sommes fortement engagés en faveur du principe de non-discrimination et de l'égalité de traitement des candidatures. 

Conditions d’emploi :

  • Contrat : CDD 8 mois

  • Lieu de travail : Rennes (35), déplacements sur le territoire (véhicules de service mis à disposition)

  • Date souhaitée de prise de fonction : du 3 septembre  2024 au 30 avril 2025

  • Temps de travail : 100%, 39h/ semaine

  • Rémunération : 2300€ à 2700€ Brut Mensuel selon grille en vigueur et expérience + 13ème mois proratisé

Nos avantages :

  • Tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, prime de précarité

  • Prise en charge à 75% des frais de transports en commun

  • Un équilibre vie pro/vie privée avec 51 jours de congés (CP et RTT) et 1 jour de télétravail par semaine.

  • Notre parcours d’intégration avec un accompagnement individualisé à la prise de fonction et à la montée en compétences de nos nouveaux collaborateurs.

  • Les Chambres d'agriculture disposent d'un organisme de formation interne permettant au collaborateur de développer ses compétences tout au long de sa carrière.

 

Vous vous reconnaissez ? Postulez avant le 23 juillet 2024 en nous adressant votre CV et lettre de motivation !

 

Contact Christian VEILLAUX – Responsable d’équipe Herbivores Est – 06 88 78 80 47