Agent Petite Enfance Volante F/H
Arpajon, 91290
CDD
01/06/2026- 30/11/2026
Description
Devenir Agent Petite Enfance Volant : une mission de prestige !
Professionnelle consacrée à la Petite Enfance, vous aimez votre métier ?
L’Agglomération recherche sa « Féé Clochette » au service des tout-petits.
Si vous désirez donner du sens, vous sentir portée, valorisée au sein d’un collectif, ce poste est le vôtre !
Notre pôle Petite Enfance recrute son futur Agent Petite Enfance Volant (F/H).
Rejoindre Cœur d’Essonne Agglomération, c’est œuvrer au cœur d’un territoire vivant.
Avantages
- Forfait Mobilités Durables
- Remboursement de transports à 75%
- CNAS (Comité National d’Action Sociale), Offres de Prestations Sociales
(Loisirs, Cultures, Vacances …)
- Travail sur 38 heures par semaine : 25 CA + 17 RTT.
- Titres restaurants d’une valeur de 8,10€ avec une participation employeur de
4,70€.
- Politique Active de Formation
- Participation à la mutuelle (jusqu’à 67,50€) et à la garantie prévoyance
maintien de salaire (7€), dans le cadre de contrats collectifs.
- Rémunération statutaire + IFSE (Indemnité de Fonctions, de Sujétions et
d’Expertise).
Missions
Vos missions au quotidien
Rôle & Enjeux
Votre premier rôle ?
Vous épanouir au sein d’un réseau dynamique de 15 structures portées par des valeurs pédagogiques fortes.
Votre second rôle ?
Vous épanouir à travers des projets collaboratifs vertueux et innovants.
Votre troisième rôle ?
Vous épanouir au sein d’équipes bienveillantes et passionnées… comme vous.
Au point de devenir ce maillon essentiel qui assurera la continuité de l'accueil et le soutien aux équipes.
Missions du poste
1. Accueil & Accompagnement personnalisé
S’adapter avec aisance : épousez le fonctionnement de chacune de nos sept structures collectives (Arpajon, Breuillet, etc.) pour offrir à nos tout-petits et leurs familles l’accueil qu’ils méritent.
Accueillir les familles : devenez le premier visage que les parents voient le matin ; assurez les transmissions, instaurez un climat de confiance réciproque.
2. Soins & bien-être de l'enfant
Respecter hygiène et confort : réalisez les soins quotidiens (change, habillage, repas) en respectant le rythme biologique de chaque enfant.
Offrir une sécurité affective : dans un contexte de remplacement, votre présence bienveillante est la clé pour rassurer l'enfant et l’aider à maintenir ses repères au sein de la collectivité.
3. Éveil & vie de la structure
Assurer une animation pédagogique : mettez en place, animez des ateliers ludiques de jeux, lecture, peinture, en cohérence avec le projet de l'établissement du jour.
Apporter un soutien aux équipes : au-delà des enfants, vous apportez un renfort précieux pour vos collègues, en livrant un regard neuf et une aide opérationnelle de terrain.
4. Participation à la dynamique du réseau
Projets transversaux : participez à la vie du réseau Petite Enfance de l'Agglomération, porté par des valeurs pédagogiques communes et fortes.
Profil
Le profil que nous recherchons
Professionnelle diplômé d’État de CAP Petite Enfance et titulaire du permis B, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans en collectivité territoriale sur des fonctions similaires.
Comme la « Fée Clochette », vous brillerez par votre aisance relationnelle et un professionnalisme à toute épreuve.
Polyvalence et capacité d'adaptation sont vos plus grands atouts.
De quoi intégrer avec efficacité diverses équipes et satisfaire les attentes d’un service public de qualité.