Chargé(e) RH
Saint-Germain-en-Laye, 78100
CDD
02/01/2026- 31/01/2026
Description
Vous cherchez plus qu'un job ? Rejoignez une épopée familiale qui dure depuis plus de 100 ans ! 🎂
Fondé en 1922, le Groupe Vauban est bien plus qu'un distributeur automobile. C'est une entreprise familiale transmise avec passion depuis 3 générations. Tout a commencé à Saint-Germain-en-Laye avec une seule concession Peugeot... aujourd'hui, nous sommes devenus un acteur multimarque incontournable dans les Yvelines et l'Oise. 🚀
Le Groupe Vauban en quelques chiffres 📊
102 ans d'expertise et de passion automobile 🛠️
750 collaborateurs qui forment notre plus grande force 🤝
28 sites de proximité pour être au plus proche de nos clients 📍
9 marques iconiques : Peugeot, Citroën, DS, Fiat, Jeep, Alfa Romeo, Toyota, Abarth et Lancia 🏎️
Implantation stratégique : Yvelines (78), Val d’Oise (95) et Oise (60) 🗺️
Notre Cœur de Métier ⚙️
Nous accompagnons nos clients (particuliers et professionnels) sur tous leurs besoins de mobilité :
✨ Commerce : Vente de véhicules neufs et d'occasion.
🔧 Technique : Entretien, réparation mécanique et carrosserie de pointe.
💼 B2B : Des solutions sur-mesure pour les entreprises et commerçants.
Pourquoi nous rejoindre ? 🌟 Parce que nous sommes un groupe en plein développement qui sait allier la puissance d'un réseau multimarque à l'agilité et aux valeurs humaines d'une entreprise familiale.
Prêt(e) à mettre votre talent au service de la mobilité de demain ? 🚀
Avantages
- Tickets restaurants
- Plan de participation Groupe
Missions
💼 Rejoignez notre équipe RH au Siège !
Vous cherchez un nouveau défi au cœur d'un environnement dynamique ? Nous recrutons notre futur(e) Chargé(e) de Ressources Humaines Junior (H/F) en CDD pour rejoindre notre siège basé à Saint-Germain-en-Laye ! 🏰
✨ Vos missions principales :
🎯 Recrutement & Onboarding
Gérer l'intégralité du processus de recrutement et assurer un onboarding mémorable pour nos nouveaux talents.
📝 Gestion Administrative du Personnel
Assurer le suivi rigoureux des dossiers : rédaction des contrats de travail, avenants et pilotage des périodes d'essai.
📊 Data & Pilotage RH
Analyser et interpréter les données RH (reporting, indicateurs clés) pour éclairer les décisions stratégiques de la direction.
⚖️ Conseil & Droit Social
Apporter un support opérationnel et conseiller la direction sur les problématiques de droit social.
🌱 Développement des Compétences
Élaborer et déployer le plan de formation pour accompagner l'évolution de nos collaborateurs.
🛠️ Projets & Politiques RH
Participer activement à la co-construction et à la mise à jour des politiques RH de l'entreprise.
💰 Rémunération & Avantages
Superviser l'administration des paies et la gestion des avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, etc.).
🤝 Partenaire des Managers
Devenir l'interlocuteur(trice) privilégié(e) et le point de contact RH quotidien pour l'ensemble de nos managers.
Profil
🎯 Votre Profil : Le/La candidat(e) idéal(e)
Pour réussir sur ce poste, nous recherchons un(e) collaborateur(trice) rigoureux(se) et passionné(e) par l'humain.
🛠 Vos compétences techniques :
Expérience : Vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience réussie sur des missions RH généralistes ⏳.
Expertise Administrative : Véritable expert(e) en administration RH, vous maîtrisez parfaitement la rédaction des contrats de travail et le suivi des dossiers 📄.
Droit Social : Vous possédez de solides connaissances juridiques pour sécuriser nos pratiques et conseiller efficacement la direction ⚖️.
Talent Acquisition : Le recrutement et l'intégration (onboarding) n'ont plus de secret pour vous : vous savez dénicher et accueillir les meilleurs profils 🔎.
Formation : Vous avez déjà piloté des plans de formation et savez accompagner le développement des compétences 🌱.
✨ Vos qualités personnelles :
Communication : Doté(e) d’un excellent relationnel, vous communiquez avec aisance et diplomatie auprès de tous vos interlocuteurs 💬.
Organisation : Vous avez un sens aigu des priorités et savez gérer plusieurs dossiers de front avec méthode 📅.
Esprit d'équipe & Autonomie : Vous appréciez travailler en toute autonomie tout en étant un véritable "team player" au sein du service RH 🤝.