Assistant Comptable H/F
La Croix-Valmer, 83420
CDI
24/03/2025
Description
Fruit d’un projet familial, Lily of the Valley est né de la volonté d’un père et de sa fille de créer l’hôtel de leurs rêves: élégance et bien-être, c’est en ces termes que Lily of the Valley se raconte.
Membre de la collection Leading Hotels of the World et ouvert toute l’année, l’hôtel offre à ses convives un cadre raffiné et bienveillant dans lequel il est possible de poursuivre des objectifs de santé et de bien-être, dont la perte de poids, accompagné d’une équipe d’experts.
Lily of the Valley est doté de 44 chambres dont 6 suites, deux restaurants et un bar, 2 000m2 dédiés au sport et au bien-être ainsi que deux piscines semi olympiques chauffées à l’année, un beach club composé de 2 restaurants, ainsi que 8 pool-suites.
Mission
Sous la responsabilité de notre Directrice Administrative et Financière, l'Assistant(e) Comptable a pour mission d'assister la Chargée de Comptabilité & Contrôle de caisse dans la gestion quotidienne :
Caisse
Vérifier le contrôle des recettes et des caisses & effectuer le suivi des rapprochements bancaires (511,467)
Contrôler les Clic & Pay et Payzen
Compléter la caisse Admin ainsi que le pointage Loomis
Paramétrer & contrôler le paramétrage des outils/caisses & offres (Masterclass, fiches de fonction, journée Shape Club, matelas, PDJ, Summer programme, Paymaster)
Analyser le CA à la demande: évènements, vacances scolaires, cryothérapie
Comptabilité
Superviser & vérifier l’envoi des factures F&B (de l'Hôtel et de la Plage)
Rapprocher les bons de livraisons et les factures, scanner et enregistrer les factures « divers » (devis, contrats, achats CB) et préparer les FNP « divers » en fin de mois
Editer & vérifier les remboursements clients
Vérifier l’envoi de FNP global et le tableau des contrats (facture manquante, contrôle réception contrat/facture)
Editer les chèques pour fournisseurs
En fin de mois, rassembler et transmettre les informations suivantes = FNP Yooz, export CA, commissions bancaires, FNP globales
Cette liste est non exhaustive.
Profil
CONDITIONS
Contrat à durée indéterminée (CDI)
À pourvoir dès mars 2025
SAVOIR ÊTRE
Excellente présentation et excellent relationnel
Flexibilité
Esprit d’équipe
Confidentialité
Rigueur
SAVOIR FAIRE
Connaissance de l'hôtellerie de luxe
Bonnes capacités rédactionnelles
Maîtrise du pack office
Bienveillance, générosité, partage, esprit d’équipe et luxe simple sont nos valeurs.
Vous les partagez ?
Alors, n’hésitez plus à rejoindre nos équipes !
AVANTAGES
Logés ou prime de logement
Navette staff
Deux jours de repos par semaine consécutifs
Heures supplémentaires récupérées ou payées
Avantages CSE (comité social d'entreprise)
Réductions staff dans l'établissement
Challenges à la vente
Prime de cooptation
Uniforme fourni, blanchi
Mutuelle avantageuse
Ouverture à l'année
Équipe jeune & dynamique