Chef de service actions sportives (F/H)

Mission principale du service :  mise en place de la politique sportive de la ville

Mission principale du poste : 

Le chef de service de l’action sportive pilote la mise en œuvre du service qui comporte plusieurs volets :

• L’accompagnement et l’organisation logistiques des manifestations sportives des associations,

• L’organisation des événements sportifs proposés par la ville,

• L’organisation de l’Académie des sports,

• La coordination des actions sportives auprès des scolaires.

Activités :

• Pilotage des parcours sportifs proposés par la Cité Educative,

• Piloter les projets sportifs portés par la Direction et ceux de nos collaborateurs,

• Manager une équipe composée d’éducateurs sportifs, de coordinateurs et d’alternants,

• Développement du sport pour tous et du sport santé, 

• Entretenir et développer un réseau composé de partenaires dans le champ du sport,

• Travailler en transversalité avec les différents services de la collectivité,

• Assurer la programmation, l'organisation, l'accompagnement et l'évaluation des manifestations portées par la ville, en lien avec les services municipaux et le tissu associatif local,

• Participer à la réalisation de manifestations portées par nos partenaires institutionnels (département, région, état) et y représente la collectivité,

• Etre force de proposition dans le renouvellement des projets sportifs existants ou de nouvelles actions sportives,

• Etre force de proposition dans la communication des actions sportives sur la commune,

• Contribuer activement à la recherche de co financements des actions sportives en lien avec le service des financements externes

• Gestion administrative du service (budget, congés, plannings, entretiens professionnels…

Etre lauréat :

DEJEPS développement de projets, territoires et réseaux, DESJEPS directeur de structure et de projet, Licence, Master STAPS

Compétences :

•  Connaissance des politiques publiques du sport et du cadre réglementaire des politiques sportives,

• Connaissance des méthodes et outils d’animation du management,

• Expérience en matière de conduite de projet et d’animation de réunion,

• Connaissance des règlements des fédérations sportives et des associations sportives,

• Connaissance des acteurs et dispositifs jeunesse, sports, animation, loisirs, tourisme, éducatifs et associatifs,

• Connaissance des processus d'attribution des subventions,

• Connaissance de la typologie des risques liés aux équipements sportifs,

• Maitrise de l’outil informatique, notamment des logiciels bureautiques,

• Connaissance des marchés publics,

• Connaissance de la méthodologie de projet et des techniques de planification et de programmation,

• Qualités rédactionnelles,

• Connaissance des principes et fonctions de pilotage des tableaux de bord.

Savoirs :

• Capacité de management,

• Capacité d’écoute et d’analyse,

• Rigueur et méthodologie,

• Sens du travail collectif,

• Réactivité et capacité d’adaptation aux situations et aux interlocuteurs,

• Sens du service public,

• Discrétion et devoir de réserve,

• Capacité de gérer le stress et la charge du travail,

• Aptitude à la concertation et au travail d’équipe.

Conditions d'exercice :

Disponibilité en soirée et week-end

Déplacements sur la ville et ses environs