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Technicien de maintenance H/F

  • Aix-en-Provence, 13290

  • CDI

  • 01/09/2025

Description

Notre Entreprise :

Martin Brower, c’est 900 collaborateurs en France répartis sur 8 sites et plus de 11 000 dans le monde.

Notre activité ? Présents dans 18 pays, nous sommes le prestataire logistique et Supply Chain du leader mondial de la restauration rapide.

Quelques bonnes raisons de nous rejoindre :

Nous recherchons pour notre site d’Aix un(e) Technicien(ne) de maintenance en CDI, statut Agent de Maîtrise.

Temps complet du lundi au vendredi (travail en journée) + astreintes.

Mission

Votre rôle :

Au sein d’une plateforme logistique spécialisée dans l’agroalimentaire tri-température de 7.000 m² (100 salariés), vous êtes rattaché(e) au Responsable maintenance, vous missions principales seront les suivantes :

 

  • Assurer, en toute sécurité, la maintenance préventive et curative du site :

    • Bâtiment : réparation niveau 1 & 2 des portes, quais, niveleurs, protections.

    • Eclairage, installations électriques

    • Nettoyage des toitures

    • Froid : suivre et analyser les courges et alarmes températures avec le responsable maintenance ; suivre le planning des tâches du sous-traitant, suivi du planning des tâches du sous-traitant

 

  • Assurer le bon fonctionnement technique des installations du bâtiment et des équipements et veiller à la qualité technique des interventions

  • Être l’interlocuteur permanent entre les fournisseurs, les prestataires et les services d’exploitation

  • Être le back-up du Responsable maintenance

  • Effectuer le suivi de la qualité

  • Répondre aux besoins techniques des différents services

  • Participer aux projets Lean sur la partie technique

Profil

  • Vous avez obtenu un diplôme de niveau Bac professionnel dans le domaine de la Maintenance ou Bac Electrotechnique.

  •  Vous bénéficiez idéalement d’une première expérience en entreprise et avez acquis des connaissances en bâtiment ainsi qu’en électricité basique.

  •  Autonome et rigoureux(se) vous savez gérer les priorités et avez la faculté de vous adapter à différentes situations.

  

Toutes nos opportunités d’emplois sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Au-delà de vos compétences, c’est votre personnalité et votre motivation qui feront la différence !

 

Rémunération et avantages :

  • Rémunération : salaire annuel sur 13 mois

  • Part Variable sur Objectifs

  • Intéressement/participation

  • PEE

  • PER

  • CSE

  • Tickets restaurants

  •   Mutuelle

  • 100% de prise en charge du titre de transport

  • Aide aux devoirs pour les enfants des collaborateurs du CP à Post- BAC

  • Accès à + de 1.300 formations via une Plateforme d’apprentissage en ligne

 

 Vous souhaitez nous connaître davantage, n’hésitez pas à consulter notre site Internet : https://www.martinbrower.fr/

 

 Process de recrutement :

Nous nous efforçons de vous répondre dans un délai d’une semaine maximum après réception de votre candidature.             

Notre process de recrutement comprend 4 étapes :

  1. Préqualification téléphonique de 10 mn

  2. Entretiens physiques et/ou distanciels avec les RH et les managers (maximum 2 entretiens),

  3. Prise de références avec votre consentement avec vérification de vos diplômes et documents d’identité

  4. Constitution de votre dossier administratif pour rejoindre nos équipes