Chargé·e de communication digitale – Stage (F/H/X)
Ifs, 14123
Stage
05/01/2026- 03/08/2026
Description
Ifs (14) ou Vincennes (94)
Stage
Janvier 2026
1 250–1 600 € nets selon présence (inclut indemnité légale > 600 € ; prime grands déplacements 690 € si éligible)
Partageons la même idée de l’exigence : celle qui repose sur la confiance et (re)donne de l’énergie.
En 20 secondes
· Du concret : publier des contenus sur le site et LinkedIn qui donnent envie de nous lire… et de nous contacter.
· Du stratégique : calendrier éditorial, SEO, reporting, recommandations d’optimisation.
· Un + automation : premiers workflows simples (nurturing léger) et suivi UTM (selon stack).
· Un collectif qui fait grandir : tutrice côté Développement Industrie & collaboration avec la Responsable Communication du groupe.
Missions
Votre mission (et votre impact)
Contribuer à la visibilité de NEPSEN Industrie avec une stratégie de contenus claire et efficace sur les thèmes de la transition énergétique & écologique en industrie — pour améliorer le référencement naturel et la conversion.
Ce que vous ferez concrètement
· Planifier & publier : calendrier éditorial (site & LinkedIn), respect du ton de marque, mise en ligne.
· Optimiser SEO : recherche mots-clés, maillage interne, méta, optimisation d’articles existants / création de nouveaux contenus.
· Analyser & recommander : tableaux de bord (ex. Google Analytics), suivi des performances, reco d’amélioration.
· Activer (light) : participation à des séquences de marketing automation simples (nurturing d’articles, landing pages, UTM).
· Travailler en binôme avec votre tutrice (Directrice du Développement Industrie) et la Responsable Com’ du groupe.
Le cadre (ce que vous gagnez)
Gratification : 1 250–1 600 € nets selon nombre de jours travaillés (inclut indemnité légale > 600 €) + prime grands déplacements 690 € si éligible.
Mobilité douce : 100 % transports en commun ou forfait mobilité durable 700 €/an.
Bien vivre : TR 12,10 €/jour, CE.
Encadrement & progression : équipe à taille humaine, culture confiance / compétence / convivialité, groupe au début de sa démarche marketing digitale — beaucoup à bâtir.
Profil
Ce qui nous fera dire « oui »
· En préparation d’un Bac+5 (journalisme digital, communication digitale, sciences politiques ou équivalent).
· Très bon niveau rédactionnel en français, capable de vulgariser des sujets techniques/scientifiques liés au climat et à l’énergie.
· Esprit d’analyse et synthèse, à l’aise avec la donnée.
· Bonus appréciés : culture LinkedIn, bases SEO, aisance CMS (type WordPress), notions d’analytics / marketing automation.
Ce qui peut piquer (et qu’on vous dit quand même)
On parle impact et exigence : rythme soutenu, sujets techniques mais passionnants.
On est en construction : il faut aimer tester, itérer, documenter.
Le process de recrutement (simple et clair)
Candidature en ligne (CV + courte lettre pour comprendre votre projet).
Test psychométrique AssessFirst (~20 min).
Échange avec votre tutrice pour se connaître et répondre à vos questions.
(Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.)
Prêt·e à faire un super stage avec un vrai impact ?
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