Agent de sécurité (H/F)
Description
Panthera est spécialisé dans la sécurité des biens et des personnes. Notre expertise s’établit autour de plusieurs objectifs, vous garantir la meilleure solution possible.
Implantée historiquement en Rhône-Alpes et leader sur son marché dans les pays de Savoie, notre société de sécurité, a su étendre son savoir-faire au-delà des frontières régionales et se positionner comme un acteur incontournable sur les métiers de la sécurité. Incorporés au GROUPE DMH, nous avons à cœur de vous proposer un service de qualité uniformisé.
Le groupe propose à travers ses filiales des solutions globales et intégrées de sécurité des personnes et des biens, incluant le conseil, la surveillance, la technologie, l’accueil, ou encore la formation.
Fort de notre expertise nous sommes soucieux de développer des services de sécurité plus responsables.
Panthera Sécurité : Autorisation d'exercer n ° AUT- 073-2114-01-14-20150334055. L'autorisation d'exercice ne confère aucune prérogative de puissance publique à l'Entreprise ou aux personnes qui en bénéficient (Article L 612-14 du Livre VI du Code de Sécurité Intérieure)
Avantages
- Mutuelle
- Remboursement des transports à 50%
- Formation
Mission
-Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens
- Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclaration, ...)
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
- Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques
- Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention
Profil
De bonne présentation, vous êtes un vecteur de l'image de service que la société souhaite véhiculer sur l'ensemble de son activité. Vous avez le sens de l'observation et faites preuves de constance et de sang-froid. Une certaine aisance dans les contacts avec le public et les services de secours est également nécessaire. De réelles compétences en communication (orale et écrite) sont indispensables pour rendre clairement compte des faits aux services et à l’encadrement.
Réactivité
Rigueur
Travail en équipe
SSIAP 1 serait un plus