Opérateur/Opératrice d’exploitation et de fabrication

    Description

    L’Université d'Artois est implantée sur différents points du territoire du Nord-Pas de Calais : Arras (siège), Béthune, Douai, Lens et Liévin. Elle comprend huit UFR, deux IUT, une école d'ingénieurs, un service de formation continue (FCU) et dix-sept centres de recherche
    Depuis sa création en 1992, l’Université d’Artois s’impose comme un acteur de promotion sociale et bénéficie d’un environnement convivial et stimulant propice aux études et à la culture.

    Placée sous la tutelle du ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche, l'Université d'Artois accueille 13 000 étudiants et emploie un peu plus de 1 000 personnes. Elle est dotée d’un budget de 116 M€, dont 89 M€ de masse salariale et 7 M€ d’investissements.

    Mission

    Missions principales

    Au sein de la Direction du Patrimoine et de la Logistique et sous l’autorité du Responsable du Service Imprimerie exécuter à partir de bons de commandes les opérations de tirage en reprographie, effectuer les réglages simples des matériels, assurer la maintenance de premier niveau des copieurs et effectuer les opérations de façonnage (massicotage, assemblage, rainage, agrafage ; collage, etc.)

     

    Activités principales :

    Production en nombres des supports pédagogiques correspondant aux documents pour les cours des 5 pôles de l’université.

    Réalisation des imprimés d’appui à la logistique administrative

    Impression des documents à destination de la communication interne et externe, l’information aux étudiants, la formation continue et les activités culturelles

    Impression de revues scientifiques soutenues par l’établissement (valorisation de la recherche)

    Gestion de l’activité d’impression numérique

     

    Activités essentielles dans son domaine d’activité :

    Programmer sur les machines les caractéristiques d’impression spécifiées

    Contrôle des impressions

    Effectuer les opérations de finition

    Prise en charge des livraisons de consommables (papier, toner)

    Suivi de l’état des stocks et des matières premières

    Organisation de la livraison des produits imprimés pour l’ensemble des pôles

    Application et respect des règles d’hygiène et de sécurité

    Profil

    Connaissances requises :

    Méthodologie de la logistique (connaissance approfondie)

    Réglementation en matière d’hygiène et de sécurité (connaissance générale)

    Principe de fonctionnement des organisations (connaissance approfondie)

    Commande publique, règles comptables (connaissance générale)

    Objectifs et projets de l’établissement (connaissance générale)

    Budget et Finances publiques (connaissance approfondie)

    Méthodologie de conduite de projet  

     

    Savoir (théorie)

     

    Connaître les différents types de machines numériques et leurs principes de fonctionnement.

    Connaître l’outil informatique et le flux numérique.

    Connaître les types de papier et leurs caractéristiques.

    Connaître les types et les propriétés des toners.

    Avoir des connaissances opérationnelles sur l’enchaînement des différentes étapes de la fabrication.

    Avoir des connaissances pratiques sur les travaux à réaliser en fonction des supports originaux.

    Connaître les outils de transformation et de façonnage.

    Connaître les règles d’hygiène et de sécurité

    Connaître le droit de la propriété intellectuelle (CFC)

     

    Savoir-faire

    Organiser le flux numérique en fonction des dossiers de fabrication

    Exploiter tous types de documents sur supports numérique et papier

    Préparer, régler et conduire les machines

    Sortir les premières épreuves et effectuer les corrections éventuelles

    Contrôler les impressions

    Maîtriser les opérations de façonnage

    Respecter les plannings et les contraintes de fabrication

    Exercer une vigilance technique sur l’ensemble des équipements

    Organiser l’environnement du poste de travail dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité

    Maintenir en bon état de fonctionnement les matériels et effectuer les entretiens préventifs

     

    Compétences comportementales

    Avoir une capacité d’écoute

    Avoir un esprit de méthode

    Faire preuve de dynamisme et de réactivité face aux situations

    Avoir la capacité de s’adapter aux évolutions du service

    Sens de l’organisation

    Réactivité

    Autonomie / Confiance en soi

    Discrétion,

    Respect de la hiérarchie et des procédures internes

     

    Environnement et contexte de travail :

    La direction du Patrimoine et de la Logistique se situe à Arras, elle est composée de trois services (Patrimoine, Logistique, Imprimerie) pour un total de 29 agents.

    L’activité s’exerce dans un atelier d’imprimerie composé de trois personnels techniques : un technicien chef du service et deux adjoints techniques chargés de la production numérique des imprimés et du façonnage

    CDD DU 06/01/2025 AU 30/04/2025

    Salaire Brut : 1806.66 euros