AGENT DES BIBLIOTHEQUES 50% H/F
Liévin, 62800
CDD
01/09/2025- 31/08/2026
900€- 950€
Description
L’Université d'Artois est implantée sur différents points du territoire du Nord-Pas de Calais : Arras (siège), Béthune, Douai, Lens et Liévin. Elle comprend huit UFR, deux IUT, une école d'ingénieurs, un service de formation continue (FCU) et dix-sept centres de recherche.
Depuis sa création en 1992, l’Université d’Artois s’impose comme un acteur de promotion sociale et bénéficie d’un environnement convivial et stimulant propice aux études et à la culture.
Placée sous la tutelle du ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche, l'Université d'Artois accueille 13 000 étudiants et emploie un peu plus de 1 000 personnes. Elle est dotée d’un budget de 116 M€, dont 89 M€ de masse salariale et 7 M€ d’investissements.
L’ensemble des postes à pourvoir publiés par l’Université d’Artois est ouvert aux bénéficiaires de l’obligation d’emploi, en application des dispositions des articles L. 5212-13 et L.5212-2 du Code du Travail.
Missions
La bibliothèque universitaire de Liévin appartient au Service Commun de la Documentation de l’université d’Artois, et est basée au sein de la Faculté des Sports et de l’Education Physique.
Sous l’autorité hiérarchique de la responsable de la bibliothèque universitaire de Liévin et membre d’une équipe de 4 personnes, le magasinier ou la magasinière des bibliothèques aura pour mission de :
Assurer le suivi matériel des collections documentaires (réception, équipement…) et veiller à leur mise à disposition
Proposer un accueil de qualité aux usagers
Assurer une véritable ambiance de travail dans les différents espaces de la bibliothèque
Renseigner et informer les usagers dans leurs demandes
Présenter les différents services aux usagers
Mettre en place, communiquer, classer et ranger les collections en fonction du plan de classement
Inscrire les usagers à la bibliothèque
Effectuer les tâches de prêt et de retour des documents
Accompagner les usagers dans la réservation des salles de travail en groupe et des postes informatiques
Faire appliquer le règlement du SCD
Participer aux actions de médiation (visites de la bibliothèque, animations…)
Apporter un appui logistique aux actions de valorisation
Profil
Connaissance, savoir :
Connaissance du fonctionnement d’une bibliothèque universitaire
Connaissances générales sur l’organisation de l’université
Maîtrise des techniques d’accueil
Maîtriser la communication orale et écrite
Savoir faire :
Savoir utiliser le portail documentaire
Connaissance du logiciel de gestion de bibliothèque (SIGB) Sebina
Connaissance des outils de bureautique
Savoir être :
Aimer le travail en équipe et avoir une forte motivation pour le service public
Avoir le sens de l’accueil
Posséder le sens de la communication, expliquer de manière claire et précise
Faire preuve de dynamisme et d’esprit d’initiative
Faire preuve de discrétion professionnelle
Appliquer le principe de neutralité du service public
CDD 50% du 01/09/2025 au 31/08/2026
rémunération brute de 912.36€ + complément rémunération 53.41€