Travailleur Social chargé de l’accompagnement de public avec troubles psychiques H/F
Description
Située à huit kilomètres à l'ouest de Paris, dans le département des Hauts-de-Seine, Rueil-Malmaison est la commune la plus étendue du département avec ses 1470 hectares et compte 80000 habitants.
Elle bénéficie d’une situation privilégiée avec ses 520 hectares d’espaces verts et sa proximité avec le quartier d’affaires de la défense.
Mission
Mission : Dans le cadre du dispositif PASSVERS porté par l’établissement psychiatrique MGEN et son Centre Ambulatoire, le CCAS recrute pour mise à disposition de l’équipe sanitaire le travailleur social qui devra assurer un accompagnement global de grande proximité du public avec troubles psychiques stabilisés, avec pour objectifs de favoriser l’accès aux droits de chacun, soutenir l’insertion sociale et professionnelle, faciliter la mobilisation autour du projet de vie .
Etre garant et porteur du dispositif :
Identifier et mobiliser au quotidien les principaux partenaires
Accompagner le développement du dispositif
Assurer la fonction de référent de parcours :
Favoriser le bien-être de la personne accompagnée.
Élaborer et mettre en œuvre le projet personnalisé des personnes accompagnées, en lien avec la famille et les proches.
Stimuler et développer les acquis, favoriser l’autonomisation
Aider à la vie quotidienne et à l’insertion socio-profssionnelle
Coordonner les actions d’insertion et de soins de réhabilitation (compte-rendu, note de suivi, VAD…)
Participer à la réflexion et à l’évaluation du dispositif :
Participer aux réunions de coordination et aux transmissions.
Veiller à la cohérence des procédures et à l’utilisation des dispositifs
Partager son expérience avec les services sociaux du territoire
Mettre à jour les éléments nécessaires à l’évaluation et à la production de statistiques
Profil
Compétences et qualités requises :
Formation travailleur social
Maîtriser l’expression orale et écrite (maîtriser les méthodes de prise de notes et savoir rédiger des courriers, des documents administratifs et des comptes rendus de réunions)
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Capacité de dialogue, d'écoute
Capacité à fédérer
Capacité d'analyse et de synthèse
Savoir gérer la confidentialité des informations et des données
Autonomie
Rigueur et dynamisme
Tous les postes de la Ville de Rueil Malmaison sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.