Assistant éducatif petite enfance - remplacement H/F
Cavaillon, 84300
Description
Au cœur du Luberon, l’Agglomération Luberon Monts de Vaucluse rayonne sur 16 communes (56 000 habitants) dont certaines sont parmi les plus belles du Vaucluse. Ce territoire à taille humaine, construit autour de sa ville centre, Cavaillon, jouit d’un cadre de vie reconnu et attractif.
La Communauté d’Agglomération recrute par voie contractuelle
Assistant éducatif petite enfance (H/F)
Cadre d’emplois des adjoints d’animation (C)
Poste permanent à pourvoir au 1er avril 2026
La direction de la Petite Enfance composée de 158 agents accueille plus de 500 enfants au sein de 11 structures et 2 Micro-Crèches.
Elle compte également un lieu d’accueil Enfant/parent et deux Relais Petite Enfance.
La collectivité dispose d’une Maison de la Petite Enfance qui coordonne l’ensemble des établissements ainsi que les projets transversaux liés à la petite enfance. Cette structure centrale permet en outre de proposer différents services, d’informer et d’orienter les familles sur les modes de garde.
Pour ses crèches situées sur tout le territoire de l’agglomération LMV, le pôle Petite Enfance recherche 3 profils d’Assistant(e ) ou Accompagnant (e) petite enfance pour assurer des remplacements de courte ou longue durée selon votre disponibilité.
Avantages
- Participation au contrat de prévoyance groupe
Missions
Sous l'autorité de la Responsable de l' établissement d'accueil de jeunes enfants, vous assurez les missions suivantes :
Accueil de l’enfant et de sa famille
Établir une relation de confiance avec les parents en respectant l’individualité des familles et des enfants, les accompagner durant l’accueil et les informer précisément de la journée de leur enfant
Prendre en compte les besoins de l'enfant et des parents en adéquation avec le projet pédagogique et le règlement de fonctionnement.
Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
Établir et adopter des attitudes éducatives avec l'enfant dans le respect du projet d’établissement.
Permettre à l’enfant de se ressourcer (accès libre à l’objet transitionnel)
Préparer les biberons dans le respect des normes HACCP et de diététique
Réaliser des soins d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité
Mise en œuvre des projets d'activités d'éveil
Animer des activités d’éveil, de jeux et d’expression
Adapter les activités aux enfants et aux aléas de la journée (jeu libre, activité semi-dirigée)
Participation de la vie de la structure et du service
Contribuer à des temps de travail collectif (réunions, formation, groupe de travail)
Favoriser la participation des parents à la vie de la structure
Réfléchir sur sa pratique et la faire évoluer
Savoir communiquer sur son activité
Participer à la l’élaboration du projet d’établissement
Profil
CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance
Expérience similaire en crèche souhaitée
Qualités relationnelles développées, esprit d’équipe
Sens de l’écoute et neutralité
Disponibilité, adaptabilité, ponctualité
📑 Les conditions de travail ?
36 heures hebdomadaires avec 25 jours de congés et 5 jours de RTT pour un temps complet
Horaires : amplitude maximale de 7h20 à 18h40 - Variable selon planning
Rémunération statutaire
Participation possible de la collectivité à la cotisation mutuelle du foyer et au contrat collectif de prévoyance
Accès possible à l’offre de loisirs et d’avantages du CNAS (https://www.cnas.fr/catalogue) selon ancienneté
🚀 POUR POSTULER
Envoyer votre candidature (lettre de motivation + CV + Dernier arrêté + Attestation d’honorabilité téléchargeable sur https://honorabilite.social.gouv.fr/ ) avant le 31 mars 2026
En ligne : https://careers.flatchr.io/fr/company/communautedagglomerationluberonmontsdevaucluse/
Ou par courrier : 315 Avenue Saint Baldou - 84300 CAVAILLON
Contact et renseignements :
Madame Sandra RIPERT, Référente RH Petite enfance au 04.90.76.06.63