| Découvrez-nous
Créé en 1935, le développement du groupe Meeschaert s’appuie sur trois activités principales : la Gestion Privée, le Family Office et la Gestion d’Actifs.
Avec près de 200 collaborateurs Meeschaert met l’innovation, source de performance au service du sens et accompagne ainsi ses clients soucieux de donner une valeur supplémentaire à leurs investissements.
Depuis 2021, le groupe Meeschaert a rejoint le groupe LFPI, l’un des premiers gestionnaires d’actifs alternatifs et multi-stratégies indépendants en Europe.
Meeschaert Asset Management est l’une des principales sociétés de gestion indépendantes en France avec 3,7 milliards d’euros d’actifs sous gestion et une cinquantaine de collaborateurs.
La société dispose d’expertises reconnues en gestions actions, obligations et multi-classes d’actifs destinées à tous types d’investisseurs (institutionnels, conseillers en gestion de patrimoine, particuliers, familles, associations et fondations). Précurseur en France des gestions éthiques et responsables, elle a développé des expertises et des innovations distinctives, notamment en matière d’investissement socialement responsable (ISR) et de fonds de partage qui lui permettent de soutenir de nombreux projets philanthropiques et fondations.
Missions
| Descriptif du poste
Au sein de l’équipe chargée de la recherche ISR, vos missions principales seront les suivantes :
Aider à la réalisation d’études sectorielles et thématiques, destinées à sélectionner les valeurs éligibles aux fonds ISR ;
Rédiger des fiches sur le profil ESG des entreprises (analyse de leur gouvernance, de leurs politiques sociales et environnementales) ;
Présenter oralement les résultats obtenus lors du comité mensuel de gestion ISR ;
Participer à l’exercice du droit de vote aux assemblées générales des sociétés cotées ;
Préparer des reportings de fonds et des actualités ESG ;
Participer au développement des bases de données internes.
Ce stage est à pourvoir fin janvier pour une durée de 6 mois.
Profil
| Profil du candidat :
De formation bac + 4/5 en école de commerce, IEP ou université ;
Vous avez un goût prononcé pour la recherche, notamment dans les problématiques de développement durable ;
Doté(e) d’un esprit de synthèse, sérieux(se) et motivé(e), vous avez un bon contact relationnel, une bonne aisance à l’oral et un solide esprit d’équipe ;
Une bonne maîtrise des outils informatiques Excel, Power Point et Word et requise ainsi qu’un bon niveau d’anglais.
Dans le cadre de nos engagements en faveur du handicap, la politique d’embauche de notre société vise à accompagner les travailleurs en situation de handicap dans leur carrière au sein de notre Groupe. N'hésitez pas à l'aborder dans le cadre du processus de recrutement.