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Directeur adjoint EAM/FH - (F/H) - Domaine Emmanuel

  • Permis requis

Description

L’ AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 1000 salariés et gérant 29 établissements et services médico-sociaux, recrute un Directeur adjoint (H/F) pour son établissement le Domaine Emmanuel.

Fondé en 1968, le Domaine Emmanuel dispose d’un Foyer d’Hébergement de 85 places (dont 2 en accueil temporaire et 5 places en accueil de jour médicalisé), et d’un Etablissement d’Accueil Médicalisé (EAM) de 20 places (dont 5 en accueil de jour).

Situé en zone rurale, sur la commune d’Hautefeuille, proche de Coulommiers, le Domaine Emmanuel offre un lieu de vie accueillant sur plus de 10 hectares, principalement à des adultes en situation de handicap mental et travaillant à l’ESAT.

L’Etablissement d’Accueil Médicalisé propose des activités occupationnelles aux résidents ne pouvant plus assurer une activité professionnelle.

Les 56 salariés s’attachent à offrir sécurité et bien‐être à la personne accueillie, pour lui permettre de développer ses acquis et, si possible une sortie en milieu ordinaire. Une grande place est laissée aux familles et aux représentants légaux dans le travail mené en commun.

Les foyers sont des lieux de rencontres, de partages et d’expériences. Les échanges y sont encouragés et favorisés, notamment grâce à de nombreuses manifestations sportives et culturelles.

Mission

Sous l'autorité du Directeur du Territoire d'Hautefeuille-Val d'Europe et dans le cadre du projet associatif :

·         Vous pilotez le projet d’établissement et garantissez sa mise en œuvre opérationnelle.

·         Vous assurez l’organisation et la bonne marche de l’établissement pour garantir la qualité de l’accompagnement des personnes accompagnées dans le respect des valeurs définies dans le projet associatif.

·         Vous accompagnez et contrôlez les responsables de service dans le management de leurs équipes et la gestion de leur service en veillant à la qualité managériale des ressources humaines.

·         Vous assurez le respect des dispositions légales, réglementaires, conventionnelles et associatives concernant les personnes accompagnées et les salariés.

·         Vous participez en lien avec la direction territoriale, à la gestion administrative, budgétaire et sociale de l’établissement dans le respect des procédures associatives.

·         Vous pilotez la mise en œuvre de la démarche d’amélioration continue de la qualité au sein de l’établissement.

·         Vous inscrivez l’établissement dans une dynamique de réseaux et de partenariats

·         Vous concourez à l’élaboration et à la mise en œuvre des politiques médico-sociales au sein des établissements et services du territoire.

·         Vous contribuez à la dynamique transversale et aux projets de développement au niveau du territoire et au niveau associatif.

 

Profil

Titulaire d’un bac +5 : CAFDES, Master 2 en Gestion des Établissements Sanitaires et Médico-Sociaux ou équivalent, vous justifiez obligatoirement d’une expérience de 3 ans minimum sur un poste de direction d’établissement médico-social et de préférence dans le champ du handicap.

Une pratique de l’accompagnement de personnes présentant un handicap psychique est souhaitable.

Découvrez notre projet associatif => https://www.aede.fr/notre-projet et les valeurs qui nous animent au quotidien => https://www.aede.fr/nos-valeurs .