Sa ou son Chargé opération VRD

En pleine expansion de compétences voirie (34% de la voirie totale est intercommunale) et éclairage public (5 villes) et forte d’une programmation d’investissements ambitieuse sur l’ensemble des réseaux, VSGP atteindra ses objectifs grâce au travail de sa ou son chargé d’opération VRD. Celui-ci représente la maitrise d’ouvrage et garantit le déroulement des opérations en assainissement, en voirie, en éclairage public et en signalisation lumineuse tricolore. Il est en relation, d’une part, avec les chargés d’opération du service, et d’autre part, avec les prestataires et les services des villes.

LES MISSIONS 

• Suivre les études préalables, la maîtrise d’œuvre et le contrôle des travaux des opérations d’assainissement, de voirie et d’éclairage public ou de signalisation lumineuse tricolore confiées,

• Préparer des chantiers en concertation avec les services communaux,

• Animer, contrôler et coordonner les prestataires et les partenaires (communication interne et externe, relations au usagers, relation aux villes membres),

• Préparer et suivre les marchés nécessaires au fonctionnement du service,

• Participer au reporting des activités d’investissement,

• Participer à l’élaboration et à l’exécution du budget prévisionnel,

• Etudier les projets de rétrocessions et autres projets concernant l’activité du service,

PROFIL RECHERCHÉ 

Ingénieur débutant ou technicien confirmé spécialisé dans le génie technique et génie urbain (VRD, bâti, etc.)

Expérience similaire fortement souhaitée 

• Connaissances techniques en matière d’assainissement, de voirie, d’éclairage public et de signalisation lumineuse tricolore,

• Connaissances techniques en matière de géologie, de mécanique des sols (géotechnique) et de différents corps de métier (voirie, hydraulique, etc.),

• Gestion budgétaire, suivi financier des opérations,

• Capacités rédactionnelles (marché public, courriers, notes, etc.),

• Travail en transversal et en mode projet,

• Sens du service public, disponible,

• Connaissances des collectivités territoriales,

• Initiative, sens de l’anticipation, aisance relationnelle, 

• Autonome, organisé, dynamique, rigoureux,

• Maîtrise des outils bureautiques,

• Permis B indispensable 

AVANTAGES LIÉS AU POSTE

• Participation de la collectivité aux frais de transport en commun ou versement du forfait mobilités durables
• Participation de la collectivité à la couverture mutuelle santé et prévoyance
• Adhésion de la collectivité au CNAS
• Logement de Vallée Sud – Grand Paris en bail mobilité (max. 10 mois) accessible aux futurs salariés et leur famille

CANDIDATURE

Tout(e) candidat(e) intéressé par ce poste est invité(e) à adresser sa candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) via le lien suivant : https://www.valleesud.fr/fr/vallee-sud-grand-paris-recrute2

Ce poste peut également être pourvu par application de l’article 38 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 relative aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre de sa démarche en faveur de l’égalité professionnelle et de la diversité, Vallée Sud – Grand Paris s’engage contre toute forme de discrimination.