Chargé de recrutement F/H (Stage)

Contrat à Courbevoie, 92400 - Stage - 18/10/2019


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Créée en 2004, autobiz est une start-up innovante, leader sur le marché de la cotation automobile. L’analyse des données « big data » lui a permis de mettre en place une gamme d’outils internationaux pour développer le business VO (véhicules d’occasion) des professionnels de la distribution, de la location et de l’assurance automobile. 
Aujourd’hui basée à La Défense (92), autobiz dispose également de bureaux à Berlin, à Valence (Espagne) et Milan. 
Début 2017, le groupe PSA est entré au capital d’autobiz. Cette collaboration renforce la position d’autobiz sur le marché automobile à l’international et lui permet de développer de nouvelles solutions au quotidien. 

 
Créée en 2010, easyreprise est une entreprise innovante du secteur de la reprise et de la revente des véhicules d’occasion (VO).
Filiale du groupe autobiz, elle dispose aujourd’hui d’une gamme d’outils performants et innovants, lui permettant de se démarquer de ses concurrents.
Leader sur l’analyse en temps réel du marché du VO, easyreprise prévoit de se développer fortement en multipliant rapidement le nombre de sites.
Début 2017, le groupe PSA est entré au capital d’autobiz, société mère d’easyreprise. 


Pour plus d'informations : http://corporate.autobiz.com
Dans le cadre de ses activités, autobiz recherche un(e) stagiaire chargé(e) de recrutement. 

Rattaché(e) à la direction des ressources humaines, vous intervenez sur la partie recrutement de notre entreprise. 

Pour ce faire, autobiz recherche des talents ambitieux, motivés à l’idée de rejoindre une société en pleine expansion, dans le secteur du digital et du big data. 

 
 
Vos missions principales : 
-          Vous rédigez des fiches de poste suite aux briefs internes 
-          Vous rédigez et publiez les annonces 
-          Vous sélectionnez les profils et êtes amené(e) à approcher en direct les candidats 
-          Vous suivez au quotidien la relation avec nos partenaires recrutement : participation aux briefs initiaux, réception des CV, suivi des missions 
-          Vous participez à des projets RH ponctuels : participation aux forums, analyses statistiques et performances, évolution du livret d’accueil et documents RH
De formation Bac + 4/5 dans le domaine des Ressources Humaines (Université ou Ecole de Commerce), vous êtes motivé(e) pour intégrer une structure à taille humaine en fort développement dans laquelle vous investir pleinement. 

Compétences demandées : 

-          Rigueur 
-          Autonomie 
-          Sens de l’organisation 
-          Dynamisme 
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