Vous ne le savez peut-être pas mais nous sommes le premier groupe indépendant de communication corporate et RH en France. Et on en est assez fiers.
Et ça signifie quoi ?
Qu’avec notre groupe, We are together, et nos trois marques – WAT, The Social Republic et All contents – nous représentons un collectif de 200 talents capables de challenger des problématiques de com hyper variées et très globales.
La preuve ?
On peut même dire les preuves ! Et elles sont toutes sur notre page Réalisations, sur notre site https://www.agencewat.com/ deuxième clic en haut à gauche.
Notre crédo ?
L’humain ! Chez nous c’est la clé. Certes on a-do-re travailler ensemble et coconstruire, mais c’est surtout notre préoccupation première dans tous les sujets sur lesquels on planche.
Encore un doute ?
On ne compte pas s’arrêter là ! Le corporate et le RH sont des enjeux décisifs pour les entreprises qui s’engagent et nous on fait le choix d’être au rendez-vous.
Alors bienvenue chez WAT ?
Missions
Ça se passe où ?
Votre future équipe (allez on s’emballe), c’est WAT Régions : 15 personnes, 6 agences (Aix-en-Provence, Lille, Lyon, Nantes, Strasbourg, Toulouse). En l’occurrence, c’est aujourd’hui pour Lyon que nous cherchons un.e nouvel.le acolyte.
Et ça consiste en quoi ?
Votre mission ? En soutien d’une Directrice de clientèle, vous accompagnez nos clients dans le choix et l’utilisation des meilleurs médias de recrutement pour les aider à attirer les talents qu'ils recherchent : jobboards, réseaux sociaux, open web, solutions digitales de recrutement... Et parce que bichonner de plus en plus de comptes, ça ne nous fait pas peur, vous contribuez aussi au développement et aux réponses aux appels d’offres.
Concrètement, en relation directe avec les supports, vous participez à l’élaboration de plans médias (pas de panique on a plein d’outils et on vous formera). Vous veillez à la bonne mise en œuvre des campagnes et bien sûr, parce qu’on aime bien savoir que ce qu’on fait est utile et efficace, le suivi de la performance fait partie du job ! Pour ça, vous élaborez les tableaux de bord, consolidez les données des campagnes et contribuez à leur analyse. Vous assurez aussi le suivi administratif des ventes, l’élaboration des devis, la négociation des tarifs.
En fonction des projets et des besoins ponctuels, vous pourrez aussi intervenir sur des dispositifs de marque employeur ou de communication corporate (sites Internet, campagnes digitales, outils print…)
Le poste est principalement sédentaire avec quelques RDV clients tout au long de l’année pour les réunions de brief, de bilan…
Profil
Et vous alors ?
Vous êtes du genre à avoir le sens du service ? A aimer gérer plusieurs projets médias en même temps (en vrai, un seul on s’ennuie) ? Vous avez une aptitude naturelle à l’approche commerciale ? A l’aise avec les chiffres et les outils bureautiques (Word, Powerpoint et surtout Excel) ? Organisé.e, réactif.ve, ouvert.e, curieux.se, avec le sens aigu du travail bien fait ?
Si vous êtes de formation Bac+3 en Communication, avec idéalement une première expérience en régie, en agence de communication RH ou agence médias (stage probant accepté), et si vous avez une vraie envie d’apprendre et de comprendre l’univers des médias de recrutement, alors n’hésitez plus, envoyez-nous votre CV, accompagné d’un petit mot doux.
À pourvoir rapidement
Avantages : RTT, télétravail possible, titre- restaurant, mutuelle, prévoyance, comité d’entreprise…