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Responsable d'ateliers ESAT

    Description

    Type de contrat : CDI

    Temps de travail : Temps plein

    Lieu : ESAT Kergonan - 5 rue Fanch Bégot - 29000 Quimper

    Date de prise de poste souhaitée : 01/03/2024

    Rémunération indicative (conditions de reprise d'ancienneté, selon grille CCN66) : 3600 - 4000 € bruts mensuels

    Basée dans le département du Finistère, Kan Ar Mor est engagée au service des personnes en situation de handicap et des personnes âgées. Elle les accompagne dans leur parcours de vie et de santé afin de favoriser leur développement personnel, leur épanouissement et leur insertion sociale et professionnelle.

    Ainsi, 500 salariés accompagnent chaque jour 1 000 personnes dans les 29 établissements et services de l'association (ESAT, Foyer d'hébergement (FAM/FV/UVE/UPHV), Résidence-autonomie, SAVS-SAMSAH) avec la mise en œuvre d’actions personnalisées et la volonté de leur permettre la participation et la citoyenneté dans la société.

    Forte de ses spécificités et de son savoir-faire, l’association réunit des citoyens qui partagent leurs compétences et leurs expériences afin de :

    · Promouvoir le droit à l’intégration dans la société des personnes en situation de fragilité en raison de leur handicap, de leur état de santé ou de leur âge ;

    · Favoriser leur épanouissement par l’acquisition et le développement de l’autonomie ;

    · Mettre en œuvre des actions qui soient ajustées aux attentes des personnes.

    Mission

    Missions

    • Superviser et coordonner les activités quotidiennes des ateliers de l'ESAT

    • Garantir la planification, le suivi de la qualité et de la conformité des productions réalisées

    • Gérer les plannings des travailleurs handicapés et veiller à leur accompagnement (actualisation et mise en œuvre des projets socio-professionnels)

    • Assurer le management et la gestion des ressources humaines des équipes

    • Participer à l'élaboration et à la mise en place de projets d'insertion professionnelle (en lien avec le récent plan de transformation des ESAT)

    • Collaborer avec les différents services de l'association dans le cadre de réflexions transversales

    • Optimiser les ressources matérielles et humaines

    • Développer les partenariats et le travail en réseau

    • Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et des obligations légales

    • Assurer la gestion administrative liée aux activités des ateliers (suivi des dossiers d'admission, reporting, etc.)

    • Contribuer à l'évaluation et à l'analyse des besoins des travailleurs handicapés pour adapter les activités des ateliers.

    • Participer au suivi de la relation clientèle, développer la démarche d’attractivité et de prospection commerciale

    Profil

    Profil

    • Titulaire d’un Bac +3 minimum (gestion de projets, gestion d'entreprise, ou tout autre domaine en lien avec l'activité de l'ESAT)

    • Connaissance des réglementations et publics spécifiques aux ESAT et de la législation en matière de travailleur handicapé

    • Expérience professionnelle d'au moins 3 à 5 ans dans la gestion d'ateliers ou de structures similaires, dans le secteur de l'industrie ou de la logistique et en management d’équipe, transférable dans le secteur médico-social

    • Compétences en gestion administrative et financière, suivi budgétaire

    • Capacité à encadrer et à manager une équipe, en faisant preuve d'autorité bienveillante

    • Organisation et anticipation dans la planification et la priorisation des activités des ateliers (respect des délais et des coûts)

    • Compétences techniques en gestion de projet

    • Bonne maîtrise de l'outil informatique

    • Autonomie, polyvalence et capacité d’adaptation à des environnements de travail variés et changeants

    • Excellentes compétences en communication

    • Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les différents services de l'association

    • Aisance relationnelle, esprit d’analyse et force de proposition


    Pour postuler

    Dates des entretiens : le 13 décembre 2023 et le 15 décembre 2023.

    Les candidatures, accompagnées d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae, sont à déposer jusqu'au 30 novembre 2023, sur notre site internet (www.kanarmor.fr), Rubrique EMPLOI ou cliquer ci dessous.