Stagiaire comptable LMNP H/F

Contrat à Villeurbanne, 69100 - Stage - 15/10/2021


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 Créé en 2009, INELYS s'est organisé par pôles de compétences afin d'accompagner les chefs d'entreprise dans leur développement.

Cabinet à taille humaine, nous sommes dans une recherche permanente de collaboration efficace et durable avec nos clients.

Nos 160 collaborateurs accompagnent les TPE/PME/PMI, les startups, les professions libérales, les artisans, mais aussi les groupes et filiales d'entreprises en matière fiscale, comptable, juridique, sociale et patrimoniales.

INELYS s'investit auprès des collaborateurs (cours de sport, conciergerie itinérante, séminaire annuel, activités et challenges sportifs) mais aussi va plus loin en s'engageant dans une démarche RSE (Responsabilité Sociale des Entreprises) et en lançant sans cesse de nouvelles actions : dons à des œuvres sociales, mécénat, etc ...

Nos actions reflètent avant tout nos valeurs basées sur les découvertes culturelles, les rencontres, l'échange et le partage.

En forte croissance, INELYS est présent à Lyon (siège social), Paris, Annecy et Paray Le Monial.

Missions

Nous proposons un stage à partir de janvier / février de 3 à 6 mois au sein de notre pôle comptabilité spécialisé dans la location meublé non professionnelle (LMNP).

Selon votre niveau de compétences nous vous accompagnerons sur des taches telle la tenue comptable et la déclaration fiscale...

Profil

Bac+3 à Bac+5 (Master CCA ou Audit & Finance, DSCG, etc...), vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un cabinet en pleine croissance.

Vous avez le sens du travail en équipe et possédez des qualités d'écoute, de rigueur et d'organisation.

Rejoindre INELYS, c’est intégrer :

- Un cabinet à taille humaine où vos compétences et votre talent peuvent se développer et s’épanouir,
- Un environnement de travail dynamique et motivant,

- Un groupe en plein développement.

En intégrant nos équipes, vous venez partager les valeurs qui nous animent : passion, disponibilité, technique.

Durée du contrat : 3 à 6 mois

Autres avantages :

  • prise en charge de l'abonnement transport à hauteur de 50% par l'employeur

  • Carte SWILE/titre restaurant

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