Chargé de mission Environnement et Foncier (H/F)

CEMEX est un acteur majeur dans l'industrie des matériaux de construction présent dans plus de 50 pays. En France, CEMEX est un acteur de premier plan du béton prêt à l'emploi et des granulats avec plus de 330 implantations réparties sur une grande partie du territoire, pour être au plus proche de ses clients, professionnels et particuliers.

De par ses activités et son empreinte sur les milieux, CEMEX souhaite contribuer à répondre à des enjeux sociétaux : permettre un aménagement durable des territoires, préserver une ressource non renouvelable et les milieux qu’elle exploite, assurer le bien-être des utilisateurs de ses produits et de ses salariés.
 
 CEMEX, groupe spécialisé dans la fabrication des matériaux de construction (granulats, ciment, bétons), recherche pour sa filiale CEMEX Granulats Rhône Méditerranée, en CDI un(e) Chargé(e) de mission Environnement et Foncier , basé à Aix en Provence (13)

 

Sous la responsabilité du Directeur Développement Environnement et Foncier, les missions principales consistent à réaliser la gestion et le développement de la ressource en granulat en appliquant les politiques environnements et foncier de l’entreprise : 

-          Réaliser les prospections géologiques et négociations foncières 

-          Réaliser et suivre les dossiers administratifs (autorisations, renouvellements de carrière, planning, respect des échéances) 

-          Assurer le relationnel et la concertation avec les riverains, les propriétaires, les administrations, les associations et les élus 

-          S’assurer du respect des obligations réglementaires et des réaménagements des exploitations 

-          Elaborer le reporting foncier et environnement de son secteur  

-          Participer à la gestion des dossiers d’investissement foncier 

-          Participer à l’élaboration du budget foncier et l’appliquer 

-          Participer aux missions syndicales définies 

Challenge du poste : Augmenter les réserves autorisées

Votre profil :

Expérience souhaitée : 2 à 3 ans dans l’activité foncière 

Maîtrise des procédures administratives en matière foncière et la réglementation publique 

Très bonnes qualités relationnelles et de négociation - Pensée stratégique – Organisation – Autonomie - Esprit d’équipe – Prise d’initiative  – Force de proposition – Sérieux – 

Permis B exigé – déplacements fréquents

Vous êtes autonome, organisé, pédagogue , force de proposition et justifiez d’un bon sens relationnel - sens de l’écoute - bon communicant - diplomate.

Vous souhaitez intégrer un groupe qui propose un environnement de travail dynamique et motivant.

Contrat :
CDI - Date d'embauche : dès que possible
Classification et Rémunération : Cadre  - Selon profil et expérience : entre 2.400 et 2.800 € sur 13,4 mois 
voiture LLD  + ticket restaurant (8€, participation salariale de 3.20€) 
+ Accord d’intéressement et de participation + mutuelle/Prévoyance - téléphone

 N'hésitez plus, rejoignez-nous !