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Ingénieur(e) Supply Chain

  • Clichy, 92110

  • CDI

  • 30/06/2025

  • 45000€- 60000€

Description

Né il y a près de quatre siècles (1623), le Groupe Pochet , entreprise familiale française met aujourd’hui au service de ses clients, maisons prestigieuses de parfum et de beauté dans le monde entier, ses savoir-faire d’excellence en verre, plasturgie, métal et accessoires.

Fiers de notre histoire, nous continuons à engager le Groupe Pochet dans un avenir, durable en alliant l’esthétique à la conscience environnementale, dans le respect des hommes et des femmes du Groupe pour un luxe autrement

Le Groupe emploie près de 3200 personnes à travers le monde et compte plus des deux tiers en France pour un chiffre d’affaires de 487 millions d'euros en 2024. Pour plus d’informations sur le Groupe, rendez-vous sur http://www.groupe-pochet.fr/.

Avantages

- RTT
- Tickets restaurants
- Mutuelle
- Intéressement

Mission

🧭 L’équipe et le contexte du recrutement

Rejoignez une équipe au cœur de la transformation de la Supply Chain du Groupe Pochet, acteur de référence du packaging de luxe pour la parfumerie et la cosmétique.
Au sein de l’équipe Supply Chain de Qualipac (5 personnes), et en co-leadership avec les équipes Supply de Pochet du Courval, vous serez directement rattaché·e au Responsable Transformation de la Supply Chain de Qualipac ainsi qu’au Responsable S&OP Groupe.
Ce recrutement intervient dans le cadre d’un remplacement et s’inscrit dans une dynamique stratégique ambitieuse portée par le plan 2026 du Groupe.


🎯 La finalité du poste

Votre mission principale sera de contribuer activement à la construction d’une Supply Chain plus fiable et agile. Vous interviendrez à la fois en tant que Model Builder Anaplan, en soutien aux équipes terrain et centrales, et en tant que Demand Planner, garant·e de la qualité des prévisions commerciales, clé de voûte du processus S&OP Groupe.


📌 Vos missions principales

1. Model Builder Anaplan (50 % du temps)

  • Construire, améliorer et documenter les modèles Anaplan en lien avec les besoins des sites (Demand, S&OP, PDP, …)

  • Collaborer avec les équipes DSI et les gestionnaires de données pour garantir la qualité et la cohérence des informations intégrées

  • Former les utilisateurs, assurer le support technique et participer activement à la gouvernance des modèles

  • Participer à toutes les étapes projets : ateliers, spécifications fonctionnelles, tests et suivi opérationnel

2. Demand Planner (50 % du temps)

  • Élaborer et piloter les prévisions commerciales en lien avec les équipes vente, développement, finance et clients

  • Participer à l’animation du processus S&OP sur les sites France et internationaux

  • Proposer des améliorations d’outils pour affiner la qualité des prévisions

  • Contribuer à la définition et au déploiement des bonnes pratiques de prévision et de planification

🧑‍🎓 Intégration les 3 premiers mois :

  • Découverte du Groupe, des sites de production et des outils

  • Formation intensive à Anaplan (15 jours) avec coaching par notre intégrateur puis participation à un premier projet

  • Accompagnement opérationnel assuré par la Responsable S&OP Groupe

Profil

🧠 Vous avez le profil idéal si...

  • Vous êtes diplômé·e d’une formation Bac+5 de type école d’ingénieur ou master spécialisé en Supply Chain

  • Vous avez une forte capacité analytique et une réelle appétence pour les outils de planification

  • Vous avez une première expérience ou un fort intérêt pour les environnements S&OP et la modélisation

  • Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à fédérer, à communiquer et à vous adapter à des interlocuteur·rice·s varié·e·s (Supply chain, commerce, production, finance etc.)


✨ Pourquoi nous rejoindre ?

  • Vous intégrerez un poste à forte visibilité, en lien direct avec le Comité de Direction

  • Vous serez formé·e à Anaplan, l’un des outils de planification les plus reconnus sur le marché

  • Vous participerez à des projets de transformation concrets et à l’ancrage de cycles S&OP complets

  • Vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé pour monter en compétence dans un environnement stimulant


🔎 Notre processus de recrutement

  1. Entretien RH téléphonique (20-30 minutes)

  2. Entretien avec les managers opérationnels : Responsable Transformation Supply Chain et Responsable S&OP

  3. Entretien final avec le Directeur Supply Chain


📅 Conditions et avantages

  • Contrat : CDI – Statut Cadre

  • 2 jours de télétravail (dont le vendredi)

  • Rémunération : 45-60k

  •  Avantages : CSE, dispositif d’épargne salariale