CDI - Chef de projet R&D sur les réseaux offshore F/H

Contexte général

Le département "Câbles et matériaux" recherche un chef de projet R&D pour les développements du réseau électrique Offshore. Rattaché(e) au Chef de Groupe Technologies Subsea, votre esprit d'analyse et de synthèse vous permettra de mener à bien des projets liés au réseau électrique Offshore pour l’intégration d’EnR (éolien, hydrolien). Au quotidien, votre rôle sera de coordonner les ressources et les activités internes pour un projet spécifique et d'assister le chef de groupe sur d'autres projets. Des contributions et des tâches techniques sont également attendues.

Objectifs / Missions

• Entreprendre personnellement des tâches dans les domaines de la mécanique Offshore et de l'évaluation technico-économique.

• Superviser le développement technique tel que les études mécaniques / électriques / les activités d'essai.

• Contribuer à construire des partenariats et des feuilles de route avec des partenaires industriels et académiques.

• Contribuer avec le directeur du département et le Technical Business Developer à la définition du Business model.

• Participer aux propositions de financement avec le responsable des projets de collaboration et le chef de groupe.

Profil du candidat

Ingénieur ou Docteur en Génie Mécanique ou Généraliste à dominante mécanique, vous avez possédez idéalement 5 ans d’expérience en Offshore/Subsea. Vous avez un réel goût pour le travail technique pluridisciplinaire et l'innovation.

• Des connaissances en électrotechnique et/ou en exploitation de parcs éoliens offshore sont un plus.

• Vous êtes capable de construire des partenariats et des réseaux industriels solides à long terme.

• Goût pour l'initiative, force de proposition et excellentes capacités de communication.

• Maîtrise de l'anglais - tant à l'écrit qu'à l'oral.

• La maîtrise du français est un atout.

Ce que nous pouvons vous offrir :

• Vous intégrez un institut pour la transition énergétique, un domaine d’activité porteur et stimulant,

• Un environnement de travail jeune et dynamique,

• Des équipes mixtes et internationales (+20 nationalités),

• Restaurant d’entreprise,

• Possibilité de télétravail 1J/sem,

• Activité sportive au sein de l’entreprise (yoga sur place, foot, course à pied…),

• Prêt de vélos accessible à tous,

• CSE, Mutuelle, Prévoyance,

• Rémunération : selon votre expérience.

Autres informations

En rejoignant SuperGrid Institute, vous intégrez un environnement de travail dynamique

Chez SuperGrid Institute, nous respectons et valorisons la diversité de nos collaborateurs, leurs parcours et leurs expériences dans un objectif d’égalité des chances pour tous.

La diversité est au cœur de notre fonctionnement et nous nous engageons à proscrire toute discrimination de notre gestion des ressources humaines. SuperGrid Institute rend accessible l'ensemble de ses postes aux personnes en situation de handicap et s’engage de dans le cadre de son plan d’action pour l’égalité professionnelle à maintenir une attention particulière aux candidatures féminines pour respecter un équilibre de répartition globale des effectifs.