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Cuisinier H/F - CDD

    Description

    Rejoins l'équipe Le Cousu Décines

    Le Cousu propose depuis 14 ans maintenant différentes prestations : du catering au cocktail classique ou moins classique, en passant par les buffets, les animations, les dîners "chics", les plateaux repas et les événements créés de toutes pièces – cafés éphémères, streetfood festivals…

    Contrat et Rémunération

    • CDD de 12 mois

    • Rémunération entre 800 et 1700€ nets / mois

    • Prise de poste : immédiate

    • Amplitude horaire : 8h 15 h du Lundi au vendredi

    Avantages

    - Mutuelle
    - Tickets restaurants
    - Formation

    Missions

    Cuisinier H/F

    En tant que Cuisinier, vous serez en charge de :

    • Préparer et cuisiner les plats selon les recettes et les standards de qualité de l'entreprise.

    • Participer à l'élaboration des menus et des nouvelles recettes.

    • Assurer la mise en place et le dressage des préparations.

    • Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).

    • Gérer les stocks, contrôler les livraisons et participer aux commandes.

    • Maintenir un espace de travail propre et organisé.

    • Collaborer avec l'équipe de production afin de garantir le bon déroulement des prestations.

    Les missions évolueront selon la montée en compétences !

    Profil

    • Tu es souriant(e), motivé(e) et tu aimes le travail bien fait

    • Tu as le sens de l'équipe et un bon savoir-être

    • Apprentissage rapide et bonne élocution

    • Première expérience en cuisine appréciée (connaissance des fruits et de la découpe)

    • Sens du détail et exigence sur la qualité produit — critère prioritaire

    • Goût du rythme soutenu et réel engagement au quotidien

    • Rigueur sur l'hygiène et la propreté du poste

    • Esprit d'équipe et fiabilité

    Règles internes

    • Pas de bijoux ni de faux ongles

    • Piercings couverts par un sparadrap

    • Charlotte obligatoire

    Ce qu'on t'offre

    • Un repas par service

    • Mutuelle d'entreprise prise en charge en partie par l'employeur

    • Accompagnement et réelle montée en compétences

    • CDI envisagé à l'issue du contrat pour les profils investis

    • Forte politique d'évolution interne, c'est l'objectif affiché de l'enseigne

    Prise de poste : août 2026