À vos côtés dans un climat qui change
Expert public de la météo et du climat, Météo-France est à vos côtés pour contribuer à votre sécurité au quotidien et vous aider à prendre les meilleures décisions, dans un climat qui change.
Face à des épisodes météo dangereux encore plus intenses et plus fréquents sous l’effet du changement climatique, nos missions au service de votre sécurité sont cruciales.
Nous mobilisons notre expertise, notre excellence scientifique et technologique pour vous permettre d’anticiper les phénomènes météorologiques et climatiques à enjeux, et de vous y adapter.
Responsable du Pôle Méthodes Outils de Développement et Tests F/H
Toulouse, 31057
Statutaire
01/04/2026
Description
Expert public de la météo et du climat, Météo-France est à vos côtés pour contribuer à votre sécurité au quotidien et vous aider à prendre les meilleures décisions, dans un climat qui change. Face à des épisodes météo dangereux encore plus intenses et plus fréquents sous l’effet du changement climatique, nos missions au service de votre sécurité sont cruciales. Nous mobilisons notre expertise, notre excellence scientifique et technologique pour vous permettre d’anticiper les phénomènes météorologiques et climatiques à enjeux, et de vous y adapter.
Retrouvez-nous en ligne : https://meteofrance.com/carte-didentite-de-meteo-france
Rejoindre Météo France, c'est intégrer une organisation multi-sites, situés en hexagone, en Outre-mer, etc. L'organisation de Météo-France s'appuie sur des directions centrales et des directions interrégionales. Ci-dessous, la présentation de la direction que vous pourriez rejoindre :
Le département Développements organise et coordonne les activités de la Direction des Systèmes d'Information en matière de développement logiciel et est en charge du développement des systèmes constituant l'infrastructure informatique de l'établissement. Il a vocation à participer aux différents projets ou programmes stratégiques de Météo-France ayant une composante informatique et à être le pilote central des développements de l'établissement. Il développe des bibliothèques, outils, modules et composants génériques ou communs, pour le SI de l'établissement. Il est structuré en divisions.
La division DEV/MOD coordonne l'activité de tests et recette des développements logiciels. Elle émet des recommandations ou des règles pour les développements de l'établissement. Elle fournit une assistance aux développeurs pour les différentes phases d'un développement logiciel. Elle déploie les outils nécessaires aux équipes de développement (outils de versionning, d'intégration continue, d'audit de code...) et apporte un support pour la configuration ainsi que pour l'utilisation de ces outils.
Pourquoi nous rejoindre ?
Embarquez pour une aventure stimulante et au service de tous aux côtés d’hommes et de femmes engagés quotidiennement face aux défis posés à notre société par la météo et le climat. Et ainsi bénéficiez des avantages suivants : horaires flexibles, RTT, télétravail, restaurant administratif ou ticket restaurant, participation à hauteur de 75% pour les transports en commun, participation pour la mutuelle, associations sportives et culturelles en fonction du site concerné, (escalade, gym, poterie, théâtre etc..).
D'autres avantages vous attendent, venez les découvrir !
Missions
Sous l'autorité du chef de département ou de ses adjoints, l'agent assure l'encadrement des personnels de sa division. Il planifie et organise le travail de la division et coordonne les activités de conception et développement
de logiciels, de support et de conseil, en relation avec les chefs de projet technique. Il propose les actions à inclure au plan d'action annuel de la division. Il participe aux réunions de management du département et organise celles de sa division. Il participe aux travaux d'architecture technique, d'analyse et modélisation informatiques. Il peut aussi assurer des fonctions de chef de projet technique (ou fonctionnel et technique). Il assure les entretiens professionnels des agents de sa division. L'agent pourra effectuer de manière ponctuelle toute autre action demandée par sa hiérarchie dans son domaine de compétence.
Informations complémentaires:
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap,
Poste en horaire de bureau,
Poste ouvert aux fonctionnaires de catégorie A,
Accueil en détachement si vous êtes fonctionnaire ou recrutement sur contrat (CDD ou CDI)
Profil
Une formation de niveau BAC+5 (master ou diplôme d’ingénieur) est souhaitée ainsi qu’une expérience confirmée sur un poste similaire.
Pour occuper ce poste, vous mobiliserez les compétences suivantes :
•Savoirs faire attendus
Vous avez des connaissances en systèmes d'exploitation, en fonctionnement des réseaux et en sécurité informatique.
Vous maîtrisez les langages de porgrammation.
•Savoirs être appréciés
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe.