Groupe AMNYOS | Consultant Confirmé Organisation et Accompagnement du Changement (H/F)

Toutes nos offres d'emploi sont mentionnées en bas de page.

Présentation du groupe AMNYOS.

Premier cabinet de conseil reconnu Entreprise solidaire d’utilité sociale (ESUS), engagé en faveur du progrès social et économique depuis 25 ans, le groupe Amnyos mène des projets et accompagne les acteurs publics (Etat et collectivités territoriales), partenaires sociaux et organismes paritaires, entreprises et acteurs de l’ESS tant au niveau national qu’au niveau territorial, dans les champs de l’emploi, de l’insertion, de la formation, des ressources humaines ou de l’innovation.

Ces projets peuvent prendre la forme de missions de conseil et d’assistance technique, d’appui au design de service, de travaux d’étude, d’évaluation ou de formation. Disposant d’un savoir-faire méthodologique éprouvé, mobilisant des expertises thématiques reconnues, notre entreprise est un acteur de référence.

Notre entreprise compte une quarantaine de collaborateurs permanents (Paris, Lyon, Aix, Bordeaux, Dijon), aux profils pluridisciplinaires et dispose également d’un large réseau de partenaires (laboratoires de recherche, universitaires, institut de sondage, cabinets de conseil…) dans une recherche constante d’expertise de haut niveau.

Notre entreprise - Le groupe AMNYOS - est constituée de 3 filiales, toutes complémentaires dans leurs métiers :

--) Amnyos Consultants porte les activités de conseil et l’impulsion de projet (site web)

--) Didaction Conseil : la spécialiste de l’ingénierie des compétences (analyse du travail, processus d’apprentissage et d’acquisition des compétences, référentiels métiers et de formation…). (site web)

--) Boumendil & Consultants : l'expertise juridique en droit social et la communication professionnelle spécialisée. (site web)

Les salariés du groupe Amnyos ont tous en commun le goût de l’intérêt général, un engagement au service du progrès social, une exigence et rigueur professionnelles, une ouverture d’esprit.

Vous voulez nous rejoindre, candidatez à nos offres.
Merci pour l'attention portée à notre entreprise.

Missions

Missions prinicipales :

Dans un environnement stimulant et au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous aurez à conseiller et à accompagner les collectivités territoriales dans :

• Leur démarche de transformation organisationnelle en lien notamment avec des réformes en cours ou de démarches d’optimisation, de fusion, de mutualisation …

• L’évolution de leur pratiques managériales et RH

• Le développement de nouveaux modes de relation aux usagers

• La conception et le déploiement de dispositifs d’accompagnement du changement

Etre impliqué.e dans le développement du pôle TOP au niveau commercial et méthodologique

• Proposer des méthodologies innovantes en conduite du changement s’appuyant sur des approches de design thinking et d’intelligence collective

• Participer à la veille stratégique du cabinet sur l’innovation publique et managériale

• Développer de nouvelles offres et répondre à des appels d’offres publics

Profil

Niveau d'études : Bac +5

Expérience : de 3 à 5 ans d'expérience en consulting, intérêt affirmé pour les politiques publiques et une appétence pour les approches d’intelligence collective

Compétences requises :

Conduite d’entretien, de réunions et animation de groupes en présentiel et en distanciel avec des publics divers,
Conduite d’audit et/ou diagnostic des organisations, capacité d’analyse basée sur une bonne maitrise de la psychologie du travail ou de la sociologie des organisations, et capacités à comprendre des environnements divers
Capacité à faciliter la production collective (intelligence collective, co développement, approche design), et l’appropriation
Capacité à proposer des méthodologies favorisant l’adhésion et l’appropriation des projets

Qualités recherchées :

Posture et éthique du conseil
Exigence et rigueur professionnelle
Engagement au service du progrès social
Sens du collectif et du travail d’équipe
Ouverture d’esprit
Ecoute

Offre terminée