Directeur juridique (F/H)

Contrat à Rabat, RABAT 10000 - CDI - 07/02/2020


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Présentation de la Société :

MADAËF, Filiale du groupe CDG, est une société d’investissement touristique ayant pour vocation de développer et d’exploiter un portefeuille d’actifs touristiques, en propre ou pour le compte d’autres filiales du groupe CDG.

Missions

Principales missions du Directeur Juridique : 

Rattaché au Directeur Général, il aura la charge des principales missions suivantes :

  • Superviser le conseil juridique aux structures de MADAËF et à la Direction Générale, notamment en matière de revue et de négociation des conventions et contrats, ainsi que tous les documents engageants de MADAËF et ce, en vue de maîtriser les risques et préserver les intérêts de MADAËF et des Sociétés Gérées ; 
  • Assister la Direction Générale et les structures de MADAËF dans les prises de position et les décisions en matière juridique ;
  • Assurer l’organisation de l’agenda des instances de gouvernance des sociétés relevant de la Branche Tourisme MADAËF ;
  • Superviser ou, le cas échéant, assurer le secrétariat des instances de gouvernance des sociétés relevant de la Branche Tourisme et le suivi de leurs résolutions ;
  • Veiller à la sécurisation juridique du patrimoine immobilier et foncier de MADAËF et des Sociétés Gérées ;
  • Superviser l’assistance de la Direction Asset Management dans l’assainissement foncier des actifs de MADAËF et des Sociétés Gérées ;
  • Superviser la gestion des dossiers précontentieux et contentieux ;
  • Superviser la rédaction des actes sociaux et la réalisation des formalités nécessaires aux opérations juridiques de MADAËF et des Sociétés Gérées ;
  • Superviser le processus de veille portant sur les sources de droit nationales et internationales ayant un impact sur l’activité de MADAËF.

Profil

Compétences requises :

  • Parfaite maîtrise des réglementations et lois en vigueur applicables aux Sociétés (droit foncier, procédures civiles et pénales, droit des sociétés, droit commercial, etc.) ;
  • Maîtrise des techniques de rédaction des normes internes et légales (codes, chartes, procédures, etc.);
  • Rigueur, méthode, capacité d’analyse et de synthèse ;
  • Force d’argumentation, de persuasion et de négociation ;
  • Forte autonomie et esprit d’initiative ;
  • Sens de l’écoute, du conseil ;
  • Grandes aptitudes relationnelles ;
  • Capacité à résoudre des problématiques opérationnelles.

Profil recherché :

  • Titulaire d’un diplôme universitaire de troisième cycle en droit privé ;
  • Expérience confirmée d’au moins 10 ans dans le domaine juridique ;
  • Expérience confirmée en Management d’équipe.
Offre terminée