Responsable Maintenance H/F

Contrat à Chaponnay, 69970 - CDI - 24/11/2022


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Avec plus de 11 000 salariés dans le monde dont plus de 900 en France, Martin Brower est le prestataire logistique du leader mondial de la restauration rapide. Certifiés « Top Employer » depuis plusieurs années nous plaçons nos collaborateurs et leur sécurité au cœur de nos préoccupations.

Vous souhaitez rejoindre un Groupe dynamique et exigeant, évoluer dans un environnement stimulant, en perpétuel mouvement où l’esprit d’équipe et la satisfaction client font partie intégrante de votre quotidien ?

Rejoignez-nous !

 

Nous recherchons, pour notre site de Chaponnay un/une Responsable de maintenance (H/F) en CDI. 

 

Missions

Vos missions :

Au sein d’une plateforme logistique, sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de site et fonctionnelle du Responsable Maintenance Régional, vous garantissez le bon fonctionnement technique des installations du bâtiment et de la qualité technique des interventions et de la maintenance évolutive.

 

Accompagné(e) d’un technicien de maintenance, vous effectuerez ou superviserez (si sous-traitance) l’ensemble des opérations d’entretien courant, de réparation et maintenance préventive (réglages, tests, dépannages) et curative.

Vous optimisez la maintenance, la consommation énergie et les réparations dans le cadre des contraintes de production, de sécurité du personnel, de sécurité alimentaire et d’environnement.

Vous mettrez en place tout ce qui concourt à satisfaire les conditions d’exploitation, les règles de sécurité du personnel, de sécurité des aliments, d’environnement et de réduction des consommations d’énergie.

Vous assurerez la collecte des données de consommations (électricité, eau, gaz) et des indicateurs remontés au département technique.

Vous êtes force de proposition sur des solutions pouvant concourir à l’optimisation de la productivité, de la qualité de la prestation et à la réduction des consommations d’énergie.

Vous êtes l’interlocuteur(trice) permanent entre les fournisseurs et les services d’exploitation.

Vous coordonnez, sous l’autorité de la Direction du site, et en coordination avec le Responsable Maintenance Régional, la réalisation des travaux neufs.

Profil

Profil :

De formation supérieure (Bac+2 minimum), vous avez une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire.

Votre sens du dialogue et de l'écoute vous aide à comprendre les contraintes de chacun. Vos capacités à communiquer et à convaincre vos interlocuteurs tout en étant ferme sur l'application des consignes vous aide à faire évoluer les pratiques quotidiennes. Votre attitude positive et constructive est reconnue.

Vous possédez obligatoirement des compétences en électrotechnique. L’utilisation Excel est recommandée et une connaissance des démarches ISO 9001, 14001, 18001 et HACCP serait un plus.

                

Toutes nos opportunités d’emplois sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

 

Au-delà de vos compétences, c’est votre personnalité et votre motivation qui feront la différence !

 

Rémunération et avantages financiers :

Rémunération sur 13 mois + prime sur objectif + participation + intéressement + mutuelle de groupe + Plan Epargne Retraite + Tickets restaurants + CE

  

Vous souhaitez nous connaître davantage, n’hésitez pas à consulter notre site Internet : https://www.martinbrower.fr/

 Process de recrutement :

Parce qu’il nous semble important de vous donner de la visibilité sur notre process recrutement, sachez que lorsque vous nous adressez votre candidature, vous recevez une réponse de notre part sous un délai maximum de 2 semaines.

Notre process de recrutement comprend 4 étapes clés – chaque étape validée déclenche la suivante :

  1. Préqualification téléphonique si votre candidature correspond à l’opportunité proposée,

  2. Entretiens physiques et/ou distanciels avec les Ressources Humaines et la ligne managériale du poste à pourvoir (maximum 3 entretiens),

  3. Prise de références avec votre consentement et vérification de vos diplômes et documents d’identité,

  4. Constitution de votre dossier administratif pour rejoindre nos équipes

 

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