Chef de cabinet h/f

Contrat à Cergy, 95000 - CDD - 20/02/2023


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L’université CY Cergy Paris Université créée au 1er janvier 2020 par décret -n° 2019-1095 du 28 octobre 2019- est la fusion de l’université de Cergy-Pontoise, de la ComUE Paris Seine et de l’école d’ingénieurs EISTI, l’ILEPS et l’EPSS sont intégrées en tant qu’établissements composantes. L’ESSEC est associée par décret et intègre la gouvernance. CY Cergy Paris Université porte la compétence de politique de site au sein de «CY Initiative». Elle représente 1 200 enseignants et enseignants-chercheurs, 800 personnels administratifs et 24 000 étudiants répartis sur 14 sites. 

CY Cergy Paris Université poursuit l’ambition d’être : 

- Une université de la diversité fortement ancrée dans son territoire, soucieuse de la réussite de tous les publics étudiants, 

- Une université internationale de recherche développant une recherche académique de pointe,

- Une université actrice de la transition sociétale et environnementale, conjuguant le transfert des connaissances vers la société (individus, entreprises, société civile) et la délivrance de formations conçues pour permettre à chacun de participer à relever les grands défis du XXIème siècle.

CY Cergy Paris Université s’est engagé dans un processus d’amélioration de sa politique en matière de ressources humaines (démarche Human Resources Strategy for Researchers) et a obtenu le label Excellence in Research. Ce label représente un atout pour :

  • Améliorer la qualité de l’emploi, du développement des compétences et de l’environnement de travail des chercheurs (responsabilité sociétale des entreprises, qualité de vie au travail).

  • Développer l’attractivité de l’établissement,

  • Soutenir une forte ouverture à l’international.

Missions

Le cabinet de la présidence de l’université intervient en appui du président de l’établissement et de son équipe pour contribuer à l’élaboration et la mise en œuvre de la politique de l’université. Pour cela, il veille à rendre lisible cette stratégie en interne comme en externe, Il est en relation avec l’ensemble des services et des composantes de l’université mais aussi avec la région académique, les différents services de l’Etat, les collectivités territoriales et les partenaires. Le cabinet est composé de 3/4 personnes : la directrice de cabinet, le(la) chef(fe) de cabinet, le (la) directeur(trice) de projet et une assistante. Le service de communication est placé sous l’autorité de la directrice de cabinet.

Au sein de l’équipe présidentielle (VP et chargés de mission, membres du cabinet), sous l'autorité du directeur/de la directrice de cabinet, le/la chef de cabinet occupe les fonctions de conseiller/ère technique et politique sur les dossiers en lien avec l’ESR, en lien avec l'international (suivi d'EUTOPIA, Afrique, Asie, US) et en lien avec les projets académiques de l’établissement. Il/elle participe également à l’impulsion de projets (nationaux et internationaux), au montage des projets les plus stratégiques, à l’événementiel de CYU, et rédige des notes stratégiques liées à l’ESR.

Vos principales missions seront :

-        Accompagnement du déploiement de la feuille de route internationale de l’établissement en lien avec l’équipe présidence et les établissements membres

-        Suivi de l’organisation d’évènements, accueil de délégations, …

-        Recueil et traitement des informations nécessaires à la préparation des décisions et suivi de certains dossiers signalés qui lui sont confiés en propre ; traitement et suivi des interventions

-        Rédaction de courriers Présidence, notes de synthèse, notes politiques

-        Administration des comptes de réseaux sociaux du Président

-        Veille globale ESR national et international

-        Suivi de la communication de l’université, participation à l’élaboration de la communication du Président et le cas échéant à la rédaction d’éditoriaux en lien avec la directrice de la communication.

Profil

H/F de formation supérieur, vous disposez une expérience réussie dans la gestion et la coordination de projet. Vous savez manager en transversalité et fédérer les équipes.

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