Bonjour, nous c'est REDLab !
Pure Player data et passionnés d’innovation, nous concevons, développons, déployons et maintenons des solutions de valorisation de données parfaitement adaptées aux besoins métier de nos clients : industrie de pointe, pharma, banques/assurances, start-ups et éditeurs logiciels.
Sans effet tunnel, nous nous appuyons sur le meilleur des technologies et outils data pour leur permettre d’atteindre rapidement leurs objectifs de performance.
Le poste
Nous recherchons un Développeur Java backend Junior (H/F) pour compléter notre équipe d’experts au sein d’un environnement humain et bienveillant basé sur la proximité, l’entraide et le développement des compétences,
Lieu du poste : Le Petit-Quevilly
Contrat : CDI Temps plein - 36h45
Missions
Tes missions seront les suivantes :
Comprendre les enjeux du client ;
Organiser les données à collecter et les modéliser ;
Déployer des tests unitaires.
Analyser les problèmes techniques et déterminer les actions correctives ;
Assurer la maintenance applicative et le support technique.
Profil
Notre Développeur Java backend rêvé
Plus que des compétences, nous recherchons des personnalités pour compléter notre Team d’exception ! Alors si en plus tu réponds à ces quelques critères, nous t’attendons !
Tu maitrises le framework Spring ?
Tu es passionné par la modélisation informatique et l'algorithmie ?
Tu es rigoureux sur l'organisation de tes projets à l'aide de Git et de la suite Atlassian ?
Tu as des compétences en C++ et docker ?
Tu recherches un environnement dynamique dans lequel tu pourras monter en compétences ?
Tu as l’impression qu’on parle de toi ? Alors prends le tournant d’une carrière inspirante et inspirante et rejoins-nous vite !
Choisir REDLab c’est rejoindre une entreprise à taille humaine et une ambiance de travail presque familiale que tu ne trouveras nulle part ailleurs. Nous te promettons du challenge, du talent, du fun, tous les jours !
Bon à savoir
Diversité des projets assurée
Parcours de formation interne sur-mesure
11 RTT par an
Mutuelle et prévoyance avantageuse
Télétravail partiel possible
Et aussi des afterworks, des conférences techniques et des déjeuners, en veux-tu en voilà !
Déroulement des entretiens
Emma t'appellera pour connaître ta disponibilité et mobilité.
Ce premier échange nous permettra de t'envoyer un Coding Game sur lequel tu pourras tester tes compétences en Spring.
Ensuite, Gwendoline te contactera afin de prévoir un entretien en visioconférence ou directement à l'agence si c'est possible.
Enfin, tu auras un dernier entretien technique avec Saadia (responsable RH) et Michael (directeur technique) avant de rencontrer l'équipe.