Cette année encore, le Maybourne Riviera est à la recherche de nouveaux talents. Après avoir obtenu la 26ème place mondiale lors de la première édition des World’s 50 Best Hotels en Septembre 2023, l’année 2024 s’annonce de nouveau passionnante et pleine de nouveaux défis à relever.
Missions
Nous sommes à la recherche d’un.e Directeur/Directrice des Ressources Humaines afin de :
Diriger l’ensemble du service des Ressources Humaines : recrutement, formation, culture d’entreprise, gestion de la paye et de l’administration du personnel.
Assurer la gestion des instances représentatives du personnel et la gestion des contentieux.
Être le point de contact principal de l’équipe et de l’ensemble des collaborateurs sur toutes les questions RH.
Découvrez le Maybourne Riviera : https://urlz.fr/kcyp
REJOINDRE LE MAYBOURNE RIVIERA C’EST…
- Rejoindre une équipe dynamique, créative, et motivée à l’idée de faire rêver un peu plus chaque jour les clients ;
- Faire partie du 26ème meilleur hôtel du monde et meilleur hôtel de France ;
- Bénéficier d’un séjour découverte permettant de vivre l’expérience client dès 6 mois d’ancienneté incluant cocktail au Bar, dîner au Restaurant, nuit à l’hôtel et petit déjeuner ;
- Pouvoir profiter de tarifs avantageux et vivre une expérience client inoubliable ;
- Bénéficier d’un service de navette gratuit effectuant les trajets entre la gare de Carnolès et l’Hôtel toutes les 30 minutes pour les personnes utilisant les transports en commun ;
- Parking pour le personnel ;
- Participation aux bénéfices ;
- Intéressement ;
- Prime de Partage de la Valeur sous conditions ;
Profil
Vous êtes :
· Rigoureux.se
· Réactif.ve
· Responsable
· Bienveillant.e
· Confidentiel et orienté.e vers les résultats
Vous avez :
· Une capacité à prendre des décisions éthiques et éclairées dans des situations complexes.
· Une connaissance approfondie du droit du travail et de la convention collective HCR.
· Une connaissance et une pratique des établissements hôteliers prestigieux.
· Le sens des responsabilités, de la confidentialité et de l’esprit d’équipe.
· Une fibre relationnel reconnue de tous et une bonne gestion des relations interpersonnelles.
· Un niveau de français et d'anglais courant ; La maîtrise d’une 3ème langue est appréciée.