FR

Partager sur :

Assistant Comptable H/F

  • Bezannes, 51430

  • CDD

  • 02/02/2026- 27/07/2026

Description

Depuis 2003, notre entreprise met le savoir-faire français de ses 450 collaborateurs au service des acteurs clés des industries aéronautique, spatiale et de la défense terrestre. Nous accompagnons ces derniers en France et à l'international pour relever les défis complexes liés à l'ingénierie, la formation et la digitalisation.

Nous sommes fiers de notre participation à certaines des plus grandes innovations de ces secteurs ces dernières années, telles que le Mirage 2000, le Rafale, les programmes Ariane et le Griffon. Nous avons contribué à ces réalisations grâce à notre détermination à apporter des solutions de qualité et innovante à nos clients.

Notre ambition est de continuer à soutenir ces leaders dans leurs défis technologiques et environnementaux actuels et futurs, tout en défendant des valeurs humaines fondamentales et une vision du monde éthique et responsable.

Missions

Contexte du recrutement

Dans un contexte de forte croissance, l’entreprise renforce son équipe comptable et recrute un(e) Assistant(e) Comptable. Le poste s’inscrit également dans le cadre de la mise en place d’un nouvel ERP, projet structurant et stratégique pour l’entreprise.

Missions

Rattaché(e) au Responsable Comptable, au sein d’une équipe composée de 3 comptables, vous participez aux travaux comptables courants et aux projets d’optimisation des processus.

Vos principales missions :

  • Suivi, contrôle et mise en paiement des notes de frais

  • Contrôle des écritures comptables et analytiques des notes de frais avant intégration

  • Suivi et contrôle des cartes sociétés

  • Contrôle des écritures comptables et analytiques des cartes bancaires avant intégration

  • Lettrage et rapprochement des comptes tiers salariés

  • Participation aux clôtures mensuelles

  • Participation à la formalisation et à l’amélioration des procédures comptables

  • Support opérationnel à l’équipe comptable lors du déploiement de l’ERP

Profil

Formation

  • Bac +2 minimum

  • BTS Comptabilité, DUT GEA, DCG ou équivalent

Expérience

  • Première expérience réussie en comptabilité (cabinet ou entreprise)

  • Profil junior accepté

Compétences

  • À l’aise avec les outils informatiques et les logiciels comptables

  • Intérêt pour les projets de transformation et les systèmes d’information

  • Bonne capacité d’adaptation dans un environnement en évolution

Qualités personnelles

  • Rigueur et sens de l’organisation

  • Dynamisme

  • Esprit d’équipe

  • Aime le travail collaboratif

Ce que le manager recherche

  • Une première expérience en comptabilité

  • Un(e) candidat(e) fiable, rigoureux(se) et impliqué(e)

  • Une personne à l’aise avec les outils numériques

  • Un bon savoir-être et une vraie capacité à s’intégrer dans l’équipe

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Intégrer une entreprise en plein développement

  • Participer à un projet ERP structurant et valorisant

  • Travailler au sein d’une équipe dynamique et collaborative

  • Opportunités d’évolution selon performance et projets