VILTAÏS est une entreprise de l'Économie Sociale et Solidaire qui emploie plus de 290 salariés. Elle a obtenu l'agrément ESUS (Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale) en octobre 2021. Elle est organisée en 5 pôles d'activités basés sur 5 régions et 21 départements.
Notre association est singulière dans la diversité de ses activités. Cette diversité est un choix, elle est le résultat d'une histoire et de la volonté de s'enrichir de nouveaux savoir-faire pour répondre toujours plus efficacement aux enjeux de notre société.
Une entreprise où il fait bon vivre ! 90% des collaborateurs trouvent du sens à leur travail, le jugent intéressant et stimulant. Le niveau d'engagement des salariés est jugé exceptionnel. 97 % se donnent à 100%, 87% sont fiers. L'évaluation de la qualité de vie au travail est bonne.
Notre travail est tourné vers l'humain, notre ADN est l'Humanisme.
Notre métier : concourir à l'utilité sociale à travers un esprit collaboratif et disruptif.
Notre promesse : révéler le beau et le bon en chaque être humain.
Nous sommes Viltaïs, croire en chacun.
« C'est ensemble qu'on est unique ».
Missions
Sous la responsabilité hiérarchique du Chef de service, et de la Directrice de Pôle Asile, le Maître ou la Maîtresse de maison sera en charge de l’accompagnement quotidien des personnes accueillies notamment en ce qui concerne la gestion des espaces de vie collectifs et individuels :
- Anime et régule la vie de groupe dans le respect des règles contractuels (Contrat de séjour, règlement intérieur, …),
- Prépare l’accueil des accueillis : chambre, kit alimentaire et sanitaire,
- Accompagne les personnes accueillies dans leur autonomisation au regard des actes de la vie quotidienne : gestion des espaces individuels et collectifs, préparation des repas,
- Assure une fonction de médiation et de régulation entre les personnes accueillies,
- Favorise l’autonomie, la mobilité, et la promotion des personnes,
- Met en œuvre des actions et animations avec les publics,
- Participe à l’évaluation sociale pluridisciplinaire,
- Participe à l’accompagnement du parcours migratoire et à l’intégration dans la cité : scolarisation, accès aux loisirs, …
Poste en CDI à temps plein à pourvoir dès que possible.
Profil
- Capacité d’accompagnement des publics dans le quotidien, vers l’autonomie et l’inclusion,
- Discrétion, respect et discernement,
- Capacité de pédagogie,
- Capacité d’écoute,
- Capacité de priorisation et de transmission d’information,
- Travail en équipe et en réseau,
- Autonomie, adaptabilité et force de proposition.