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Commis de cuisine H/F - apprentissage

    Description

    Med Eat — Romainville (93)

    Description Rejoins la brigade Med Eat à Romainville !

    Démarrage : au plus vite

    Contrat d'apprentissage de 15 mois, formation prise en charge.

    Med Eat, c'est un laboratoire de cuisine installé depuis 4 ans, avec une équipe soudée et un vrai savoir-faire. Ici, on t'accompagne réellement — tu travailles aux côtés de professionnels expérimentés dans un environnement structuré et bienveillant, du lundi au vendredi uniquement.

    Contrat et Rémunération
    - Apprentissage de 15 mois
    - 4 jours en entreprise / 1 jour de formation à distance (ordinateur fourni)
    - Rémunération entre 1000 et 1100€ nets / mois
    - Prise de poste : immédiate

    Organisation du travail / horaires

    • Amplitude : 7h/8h – 15h/16h

    • Shift en continu avec pause déjeuner

    • Du lundi au vendredi — pas de travail le week-end

    Avantages

    - RTT
    - Tickets restaurants
    - Mutuelle
    - Remboursement des transports à 50%
    - Formation

    Missions

    • Découpes et préparation des ingrédients

    • Cuisson, mise sous vide etc.

    • Manutention et réception des livraisons

    • Nettoyage et entretien de son poste de travail

    • Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP)

    • Participation à la bonne organisation du labo et à l'ambiance de l'équipe

    Les missions évolueront selon la montée en compétences !

    Profil

    • Tu as déjà mis les pieds en cuisine et tu sais ce que travailler veut dire

    • Tu es sérieux(se), rigoureux(se) et tu aimes le travail bien fait

    • Tu aimes bosser en équipe et tu sais créer une bonne ambiance autour de toi

    • L'hygiène, c'est une évidence pour toi

    Règles internes

    • Pas de bijoux / faux ongles

    • Piercings couverts par sparadrap

    • Charlotte obligatoire

    • Chaussures de sécurité fournies

    Ce qu'on t'offre

    • Bon repas

    • Mutuelle

    • Participation au transport

    • Heures supplémentaires possibles et rémunérées

    • Accompagnement pour une réelle montée en compétences

    • Titre professionnel valorisant à la clef

    • CDI et évolution interne pour les profils investis

    Date début contrat avril
    Ecole partenaire Opus
    Aucun frais n'est à prévoir par le candidat