Chargé(e) de mission Innovation & Filières Santé Numérique (H/F) - CDD
Toulouse, 31400
CDD
15/03/2024- 15/09/2025
Permis requis
Description
Qui sommes-nous ?
AD’OCC est l’agence de développement économique de la Région Occitanie qui accompagne les entreprises régionales à chaque étape de leur vie : création, implantation, innovation, croissance, financement, export, transmission-reprise, tout en renforçant l’attractivité du territoire régional et l’attraction de talents.
L’agence assure le déploiement opérationnel de la stratégie de la Région Occitanie en matière de développement économique, d’innovation et de soutien à l’emploi.
A ce titre, AD’OCC déploie les dispositifs de financement définis par la Région pour ancrer durablement l’emploi sur le territoire, et intervient autour de quatre métiers : croissance, innovation, international et conquête des marchés, implantation et attractivité économique.
Plus de 4000 entreprises bénéficient chaque année d’un service de l’Agence.
Au-delà des 2 métropoles régionales, l’Agence a vocation à assurer une présence de proximité au sein des Maisons de la Région dans les 13 départements d’Occitanie.
Missions
Nous sommes à la recherche d’un(e) « Chargé(e) de mission Innovation & Filières – Filière santé numérique », au sein de notre Direction Opérationnelle Innovation & Expertise Filières, qui sera au choix sur notre site de Toulouse ou de Montpellier.
La filière économique de la santé numérique en Occitanie tient à rassembler les acteurs industriels, académiques et cliniques œuvrant au développement de modèles (dont intelligence artificielle), outils ou services numériques pour une meilleure santé et une meilleure efficacité du système de soins (gestion des données de santé, recherche médicale, parcours patient, prévention, prédiction, diagnostic, suivi, traitement, formation et coordination des professionnels de santé…).
Sous la responsabilité de la Directrice Opérationnelle, et de la Responsable Département Alimentation, Santé et Economie Bleue, vous serez en charge des missions suivantes :
Votre mission principale s’articulera autour de la mise en oeuvre d’actions en lien avec la politique régionale sur le domaine de la santé et du bien-être, et en particulier la filière de la santé numérique. Ces actions seront centrées sur l’appui à la structuration de la filière santé numérique et à l’accompagnement de projets d’innovation d’entreprises régionales de la filière.
A ce titre, vous serez amené(e) à :
Structurer et animer la filière santé numérique :
Mobiliser et coordonner les acteurs internes et externes concernés par la filière, dans le cadre des objectifs stratégiques de la Région,
Actualiser et enrichir la base de données des acteurs de la filière et leur positionnement dans la filière,
Contribuer à la définition, au pilotage et à la mise en oeuvre d’actions structurantes pour la filière à travers l’animation de groupes de travail, la mise en place et le suivi des plans d’actions
Définir et mettre en oeuvre un programme d’actions collectives (journées de sensibilisation, technologiques, rencontres BtoB, salons, conférences, …) répondant aux problématiques de la filière, et suscitant des projets et des partenariats,
Animer et coordonner les actions collectives, en suivre la bonne réalisation, en veillant particulièrement à la cohérence d’ensemble et à la mobilisation des ressources nécessaires,
Contribuer à la visibilité de la filière au travers d’actions de communication,
Assurer le reporting - y compris financier - auprès de la gouvernance et en évaluer les résultats,
Produire des rapports d’expertise, études sectorielles, notes de synthèse et contribuer à la rédaction des plans régionaux.
Accompagner les entreprises régionales de la filière santé numérique :
Apporter son expertise aux chargé(e)s de mission Innovation sur la structuration des projets de R&D individuels ou collaboratifs des entreprises de la filière,
Identifier et mettre en relation les entreprises de la filière susceptibles d’être accompagnées dans leur développement R&D, croissance ou international avec les chargé(e)s de mission concernés,
Assurer un suivi de vos activités afin notamment d’en évaluer les résultats.
Profil
Nous recherchons un(e) futur(e) collaborateur(trice) motivé(e) et prêt(e) à s’investir dans une Agence dynamique !
Profil Recherché :
De formation supérieure Bac+5, ingénieur(e) (ou équivalent) à Bac+8 spécialisé(e) dans le secteur de la Santé, vous êtes doté(e) d’une expertise reconnue sur votre domaine d’intervention technologique et avez une forte appétence pour la santé numérique.
Vous en maîtrisez les principaux enjeux et vous avez idéalement une bonne connaissance de l’écosystème Santé en Occitanie.
Doté de bonnes capacités rédactionnelles, vous maîtrisez les techniques de communication et de diffusion de l’information et celles des modes et outils de gestion des entreprises (stratégies d’accès au marché, finance, etc.).
Vous disposez d’un niveau professionnel d’anglais général et scientifique.
Vous justifiez d'une première expérience significative et acquise dans le domaine au sein d’une entreprise ou d’une structure d’accompagnement. Le fait d’avoir déjà mené une mission de développement économique comprenant l’accompagnement d’entreprises, le soutien à la structuration de filières et le suivi de projets complexes serait un plus pour faciliter votre intégration.
Créatif(ve) et constructif(ve), vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’amélioration continue. Votre capacité à mobiliser et fédérer ainsi que votre sens du relationnel et votre travail en équipe se révèleront être des atouts pour contribuer aux objectifs de la Direction Opérationnelle Innovation & Expertise Filières et collaborer avec le Département associé.
Le poste est à pourvoir aux conditions suivantes :
Nous vous proposons un Contrat à Durée Déterminée (CDD) d’une durée de 12 mois, renouvelable 6 mois et à pourvoir pour mars 2024. Vos missions se dérouleront au choix, soit sur notre site de Toulouse, soit sur notre site de Montpellier, avec des déplacements à prévoir en Région Occitanie.
Vous disposerez d’une rémunération selon votre profil.
Les petits Plus ?
Horaires flexibles
Mutuelle d’entreprise prise en charge à 91% par l’employeur couvrant des garanties premium
Carte titres restaurants SWILE à hauteur de 8,40€/j
Prime conventionnelle vacances
Forfait mobilité douce
106 jours de télétravail par an
Congés supplémentaires (fractionnement, ancienneté, enfants malades, évènements familiaux)
RTT
Avantages du CSE (chèques cultures, chèques vacances, tarifs préférentiels)
Vous rejoindrez une entreprise mobilisée sur des questions liées à la RSE, au handicap et à la diversité.
Dans le cadre de notre politique visant à renforcer l’égalité des chances et l'inclusion, nous nous engageons à œuvrer pour le respect des principes d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, de diversité, de mixité et de non-discrimination.
Afin de faire vivre ces valeurs à tous les niveaux de l’entreprise, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures y compris celles de personnes en situation de handicap.