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International Sales & Development Manager H/F

  • Paris, 75015

  • CDD

  • 04/03/2024

Description

L'ESCP Business School a été fondée en 1819. L'école a choisi d'enseigner un leadership responsable, ouvert sur le monde et fondé sur le multiculturalisme européen. Six campus à Berlin, Londres, Madrid, Paris, Turin et Varsovie sont les tremplins qui permettent aux étudiants d'expérimenter cette approche européenne du management.

Plusieurs générations d'entrepreneurs et de managers ont ainsi été formées dans la ferme conviction que le monde des affaires peut nourrir la société de manière positive. Cette conviction et les valeurs de l'ESCP - excellence, singularité, créativité et pluralité - guident notre mission au quotidien et construisent sa vision pédagogique.

Chaque année, l'ESCP accueille 8000 étudiants et 5000 managers de 122 nationalités différentes. Sa force réside dans ses nombreux programmes de formation commerciale, à la fois généraux et spécialisés (Bachelor, Master, MBA, Executive MBA, PhD et Executive Education), qui incluent tous une expérience multi-campus.

 

Avantages

- RTT
- Tickets restaurants
- Mutuelle
- Intéressement
- Plan d'épargne entreprise
- Chèques cadeaux
- Remboursement des transport à 50%

Mission

Au sein de ESCP rattaché à la Direction de l'Executive Education, sous la responsabilité du Directeur du programme Executive Ph.D. vous en charge de la commercialisation du programme Global Executive Ph.D et venez en soutien des autres sales de la Direction pour la commercialisation de leurs programmes quand cela s’avère nécessaire.

Soutenir les ventes et les projets de développement du département Exed.

Principales activités:

Recruter des candidats pour l’Executive Ph.D. (20 candidats)

·          Organiser des sessions d'information, des webinaires

·          Convertir les prospects en candidats (CRM)

·          Cibler les candidats à haut potentiel (LinkedIn Sales navigator)

·          Suivre les admissions avec les équipes d'admission

·          Réaliser un reporting, (notamment en étroite collaboration avec les équipes marketing)

 

Activités secondaires :

- Recrutement pour d’autres programmes de l’Executive Education

- Contribuer au développement de nouveaux programmes au sein de l’Executive Education

- Participer au temps forts du programme Executive Ph.D.

 

Profil

Profil requis :

- 8 à 12 ans d'expérience professionnelle dans l'enseignement supérieur ou dans un secteur similaire

- Anglais natif ou bilingue (niveau intermédiaire en français attendu, une troisième langue serait un plus)

- Expérience confirmée dans le recrutement de programmes de formation haut de gamme dans l'enseignement supérieur ou dans un secteur similaire.

- Maîtrise de la gestion de la relation client (CRM), du navigateur de vente, etc.

- Capacité avérée en gestion de projet

- Orienté résultats, Esprit d'équipe, très bonnes relations interpersonnelles.