Le Crous de Bordeaux-Aquitaine recrute un.e chargé.e de projets et de dynamisation vie étudiante pour son site de la Côte Basque!

Votre mission:

Promouvoir la dynamisation des sites et le lien social
Participer à la mise en œuvre du projet de service sur le volet partenariat/dynamisation/animation/qualité du service
Assurer la continuité du service administratif sur les absences de la secrétaire Nive

Principales activités:

Sous la responsabilité de la directrice du site, vous concourrez à l’attractivité et la modernisation du site sur les volets hébergement et restauration et mettez en œuvre toutes actions favorisant la réussite des études et l’épanouissement des étudiants.

Animation:
- mise en place d’un planning annuel d’animations sur les RU et les résidences (au moins 10 dates par an)
- Coordination de 2 services civique
- développement et promotion des animations, des activités en résidences visant à développer le lien social et à rompre l’isolement (déclinaison des actions Crous, ville, agglomération ...)
- garantir le respect des procédures de communication (support, affichage en RU et Résidences) et promouvoir les actions sur les réseaux sociaux en lien avec le service communication
- rechercher des actions innovantes pour améliorer la vie des étudiants à moindre cout et diffuser le lien social (coiffure, sports, loisirs…)
Social :
- Coordination et accompagnement des étudiants référents
- Faciliter l’accès aux droits des étudiants et orienter vers le travailleur social
- Référent local du dispositif Croix Rouge sur Roues (gestion des entrées sorties, partenariat, interface service social)
- Prévention des impayés de loyer avec la mise en œuvre d’actions individuelles et collectives d’aide éducative et budgétaire en lien avec l’équipe hébergement
- Aide à la recherche d’autonomie financière : Ateliers de l’Emploi, recherche d’emploi étudiant adapté aux études. Promotion Jobaviz auprès des employeurs.
- Promouvoir et développer le Pack été
- Faire le lien avec les ESR hors université pour favoriser l’accès à l’information de tous étudiants
Transition écologique:

Positionner l’UG sur les actions de développement durable et garantir leur réussite dans la durée : tri, économie d’énergie et fluide (challenge entre résidences, actions de prévention), mobilisation des étudiants sur des projets de transition écologique.

Équilibre alimentaire et santé :
- Participation aux commissions menus (chaque cycle) et être force de proposition sur la variété et les menus thématiques.
- Proposition quotidienne d’une suggestion de menu équilibré
- Proposer et analyser les enquêtes de satisfaction et les attentes des usagers
- Proposer des actions de prévention en lien avec la médecine préventive et les associations locales.
- Contribuer à l’engagement et au déploiement mon restau responsable.
Stratégie de gestion :
- Contribuer à la stratégie de communication et veiller à l’harmonisation des pratiques dans ce domaine.
- Concourir à la bonne compréhension des actions du CROUS : Campagne Zéro Cash, économie d’énergie, fidélité Izly…
- Rechercher des pistes de financement, subventions… pour le financement des actions. Monter les dossiers de demande.
- Promouvoir les actions en vue d’améliorer l’accueil et le séjour des nouveaux étudiants, des internationaux et des groupes saisonniers.
- Promotion des services par des actions au sein des sites fréquentés par les étudiants (distribution de flyer, interventions…)
Continuité de service :

Assurer les remplacements de la secrétaire du site de la Nive le mercredi et lors des absences les jours d’ouverture du RU.

Condition d'exercice: horaires variables de 33h à 42h par semaine sur amplitude 7h/21h