Descriptif de poste 🎯

Rattaché au CEO, le Product Development Program Manager H/F est le garant et le chef d’orchestre du bon développement des programmes avions initiés par AURA AERO (INTEGRAL et ERA), depuis les phases de conception expérimentales jusqu’aux phases de certification et d’entrées en service.

Vous collaborez étroitement avec l’ensemble des Directions, en vous appuyant sur un réseau de coordinateur programme au sein de ces directions, pour garantir les objectifs des programmes par le respect des plannings, des standards qualité et des exigences réglementaires, des enveloppes budgétaires (profitabilité, ROI, cashflow…) et de la satisfaction client.

Garant du développement des avions INTEGRAL & ERA vous animez et coordonnez le développement des programmes pour atteindre collectivement les objectifs fixés.

Au delà du rôle de coordination sur les aspects qualités, délais, budget, ce rôle vise réellement à contribuer à l’élaboration des programmes avions, en jouant un réel rôle de support actif et technique pour aider les équipes engineering, production.

Avec une logique de résultat, vos missions principales consistent donc à :

Planifier les programmes du début à la fin en tenant compte des délais, des étapes, des processus et de leur industrialisation ;
Définir des méthodes, processus, outils et modes d’organisation pour les programmes conformément aux objectifs stratégiques de l’organisation ;
Définir les spécifications, critères et processus de gestion des configurations applicables aux développements pour répondre aux usages et besoins identifiés ;
Définir les niveaux d’exigences qualité et les indicateurs associés en adoptant une approche collaborative et transversale ;
Contribuer à la définitions des modes d’arbitrage, des stratégies partenariales, du Make or Buy, des plans industriels (PIC, PDP, PDC…) et des investissements dans une approche collaborative ;
Piloter l’exécution des budgets et challenger les modes de fonctionnement, améliorer les résultats du programme, animer les revues de programmes / projet, faciliter le de-risking et l’émergence d’opportunités ;
Mettre en place des stratégies d’évaluation pour contrôler les performances et déterminer le besoin d’amélioration ;
Participer aux négociations et pérenniser la relation client ;
Animer le réseau de coordinateur programme au sein des différentes directions et assurer le reporting vers la Direction.