Chargé des relations partenariales H/F

Contrat à Argenteuil, 95100 - CDD - 27/09/2021


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L’université CY Cergy Paris Université créée au 1er janvier 2020 par décret -n° 2019-1095 du 28 octobre 2019- est la fusion de l’université de Cergy-Pontoise, de la ComUE Paris Seine et de l’école d’ingénieurs EISTI, l’ILEPS et l’EPSS sont intégrées en tant qu’établissements composantes. L’ESSEC est associée par décret et intègre la gouvernance. CY Cergy Paris Université porte la compétence de politique de site au sein de «CY Initiative». Elle représente 1 200 enseignants et enseignants-chercheurs, 800 personnels administratifs et 24 000 étudiants répartis sur 14 sites. 

CY Cergy Paris Université poursuit l’ambition d’être : 

- Une université de la diversité fortement ancrée dans son territoire, soucieuse de la réussite de tous les publics étudiants, 

- Une université internationale de recherche développant une recherche académique de pointe,

- Une université actrice de la transition sociétale et environnementale, conjuguant le transfert des connaissances vers la société (individus, entreprises, société civile) et la délivrance de formations conçues pour permettre à chacun de participer à relever les grands défis du XXIème siècle.

Présentation Campus des Métiers :

CY Cergy Paris Université est porteur d’un CMQ d’Excellence autour des métiers de la sécurité auquel le rectorat de l’académie de Versailles et la Région Ile-de-France sont associés. Un CMQ d’Excellence est un lieu pédagogique réalisé, d’une part, dans le cadre des Labellisations Campus des Métiers et des Qualifications (catégorie Excellence), et d’autre part, dans le cadre des PIA (Programmes d'Investissement d'Avenir) de l'Etat. Il a pour vocation première d'être un lieu de formation initiale ou continue sur des filières spécifiques et sur un secteur d’activité correspondant à un enjeu économique national stratégique. Il contribue également à soutenir, par la formation, les politiques territoriales de développement économique et social.

Les formations développées au sein de ce CMQ d’Excellence s’articulent autour des 4 axes métiers suivants :

·        Sécurité des Données et des Systèmes d'Information - Cybersécurité

·        Sécurité des Biens et des Personnes

·        Prévention des Risques Extrêmes et Gestion des Grands Événements

·        Gestion du Bien Être et de la Confiance

Elles ont pour objectif de former des jeunes (formation initiale, formation par alternance) de niveau Bac-3 à Bac+5. Elles s’adressent également au public cible de la FTLV (Formation Tout au Long de la Vie).

Le CMQ d’Excellence se veut également être un lieu d’échanges et de partages sur les savoirs, les savoir-faire et les savoir-être dans les domaines de la Sécurité. Ainsi, le site des « Bains-Douches » accueillera :

·        les établissements de formations (du secondaire au supérieur, ainsi que la formation continue)

·        les agences qui sont des références dans le domaine

·        les entreprises, acteurs majeurs de la Sécurité

Missions

Votre mission :

Au sein du Campus Sécurité, votre principale mission sera : la gestion des partenariats.

 

En étroite collaboration avec le Directeur Opérationnel du Campus, vous développer l’activité partenariale du Campus.

 

Vos principales activités seront :

·        Orchestrer, développer, animer et entretenir le réseau de partenaires

       Développer le réseau local (jusqu’à national) d'entreprises dans le but de rapprocher les étudiants de l'environnement socio-économique

       Développer le réseau local (jusqu’à national) d'institutions (étatiques, associatives, …) dans le but de rapprocher les étudiants de l'environnement socio-économique

       Piloter la taxe d'apprentissage et le budget inhérent à l'activité relations entreprises/étudiants

·        Accompagner la mise en place de l’apprentissage en fonction des besoins

       Identifier les besoins en compétence des entreprises

       Développer le recours à l’apprentissage si besoin

       Informer et accompagner les candidat(es) et les entreprises sur les différents aspects de l’apprentissage (aides, contrat, etc..)

·        Entretenir et développer une offre de Formation Continue (ou FTLV)

·        Animer le réseau de prospection et de communication du Campus

Profil

Profil :

H/F de terrain, vous suivez l’évolution du marché du travail, des métiers et des secteurs d'activité professionnelle.

Vous maitrisez l’environnement socio-économique local, départemental, régional et national ainsi que les formations et le fonctionnement de l’enseignement supérieur.

 

Qualités :

Votre maitrise des techniques commerciales vous permet de mener des négociations.

Autonome, vous savez prendre des initiatives.

Votre sens commercial est votre principal atout et vos qualités de ténacité, de persévérance vous permettent d'atteindre les objectifs.

 

Conditions de travail :

·        Poste contractuel

·        CDD de 12 mois renouvelable

·        38h35 hebdomadaire

·        52 jours de congés payés par an

·        Déplacements à prévoir

·        Poste à pouvoir dès que possible

 

Rémunération :

·        Selon expérience / A négocier

 

Votre sens du service et vos valeurs humaines telles que l’empathie et l’écoute et votre goût du challenge vous permettront de vous épanouir au sein de CY Cergy Paris Université.

 

Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique avec des objectifs ambitieux, n’hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature.

Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

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