Juriste recours
Lattes, 34970
CDI
04/11/2024
30€- 35€
Description
Aïkan est une entreprise de plus de 160 collaborateurs, spécialisée dans la délégation assurantielle et la mise en place de solutions digitales innovantes. Notre ambition est de devenir un acteur reconnu et incontournable du soutien aux assureurs, courtiers et distributeurs de produits d'assurance.
Ces deux dernières années, le chiffre d'affaires ainsi que le nombre de collaborateurs ont doublé !
Nous cherchons plusieurs Juristes recours (h/f)pour intégrer notre pôle sinistres IARD
Mission
Après une formation à nos outils et à nos méthodes et sous la responsabilité de votre manager, vous aurez notamment pour missions :
La gestion d’un portefeuille de recours matériels, automobile et MRH
La rédaction et le suivi des réclamations à l'échelon, en veillant au respect des dispositions de la convention CORAL
Assurer l’intermédiaire entre le courtier de la compagnie jusqu’à la clôture
Renseigner de manière complète vos interlocuteurs (assuré, avocat, agent, expert,...) de l'état d'avancée du dossier amiable ou contentieux
Profil
Le profil idéal :
Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire
Vous êtes titulaire d'un bac +2 minimum dans le domaine des assurances
Vous êtes rigoureux et méthodique
Vous avez un bon esprit d’analyse et de synthèse
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique
Vous aimez travailler en autonomie tout en gardant un esprit d'équipe
Une expérience réussie en compagnie d'assurances et/ou un Master en droit des assurances sont des atouts supplémentaires :)
Au-delà des compétences, nous recherchons des personnalités sensibles à notre culture d'entreprise et qui partagent nos valeurs : Innovation, Bienveillance et Réactivité
Nous accordons beaucoup d'intérêt aux envies, idées et propositions de nos collaborateurs pour toujours apprendre et progresser en équipe !
Travailler chez Aïkan c’est ….
Intégrer une de nos équipes multi-disciplinaires et prendre part à des projets ambitieux qui ont du sens
Travailler dans un environnement en pleine croissance, propice aux échanges et venir au bureau avec le sourire dans une ambiance décontractée
Un parcours d'intégration soigné et un Welcome pack plein de surprises
Des titres restaurant d'une valeur de 8 € pris en charge à 50% (Swile)
Une mutuelle prise en charge à 70 % par l'entreprise
Un poste en CDI à pourvoir au plus tôt, de 39 heures réparties selon le planning du lundi au vendredi
Il est possible de travailler quelques jours en télétravail une fois la période de formation écoulée
Notre process’ de recrutement :
- Un premier échange par téléphone
- Un entretien avec la RRH et Mathieu, le Responsable du pôle
A très vite !