AIDE-SOIGNANT(E) F/H â MAS les Jonquilles de BirĂ©
Description
âš Rejoignez une Ă©quipe engagĂ©e au service du bien-ĂȘtre des personnes en situation de handicap ! âš
Qui sommes-nous ? đ
Depuis 1961, Hapogys est une association engagĂ©e dans l'accompagnement et la dĂ©fense des intĂ©rĂȘts des personnes en situation de handicap en Gironde. Nous sommes fiers de gĂ©rer 6 Ă©tablissements et services, offrant un accueil chaleureux et inclusif Ă plus de 350 enfants, adolescents et adultes grĂące Ă notre Ă©quipe de 350 salariĂ©s experts et engagĂ©s.
Pour en savoir plus : https://hapogys.fr/qui-sommes-nous
Notre Ă©tablissement đĄ
SituĂ©e Ă Tresses, La Maison dâAccueil SpĂ©cialisĂ©e (MAS) Les Jonquilles de BirĂ© accueille des personnes adultes en situation de polyhandicap ou relevant de handicaps rares (maladies neurologiques hĂ©rĂ©ditaires dĂ©gĂ©nĂ©ratives, dont Huntington). Elle comporte une offre multiple avec 81 places dont :
- 67 en internat
- 8 en accueil temporaire
- 6 en accueil de jour
LâĂ©tablissement propose un accompagnement personnalisĂ© et adaptĂ© Ă chaque rĂ©sident en tenant compte du rythme, des capacitĂ©s et appĂ©tences de chacun. Ils sont accueillis dans un cadre dâhĂ©bergement et de vie agrĂ©able et fonctionnel avec lâaide de professionnels formĂ©s et qualifiĂ©s.
Missions
Description du poste đŻ
LâAS, en collaboration avec les infirmiers(-iĂšres) ,assure les soins dâhygiĂšne et de confort, de personne en situation de handicap et participe Ă lâanimation de la quotidienne.
Missions đ
- Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie
- Assister les résidents pour l'alimentation, la toilette et les déplacements
- Etablir une relation individuelle et une communication adaptĂ©e en sâappuyant sur les outils de communication de la personne et apporter soutien et rĂ©confort
- Proposer et animer des ateliers en fonction des besoins et des intĂ©rĂȘts des rĂ©sidents
- Participer à la prise en charge médicale et paramédicale en lien avec les infirmiers(-iÚres)
- Participer activement Ă lâĂ©laboration, la mise en Ćuvre, lâĂ©valuation et les ajustements du projet personnalisĂ©
Contrat đą
- Prise de poste dĂšs que possible
- Horaires : Roulement, travail 1 week-end / 3
- Salaire : Ă partir de 2048⏠brut/mois (+ reprise dâanciennetĂ© sur la CCN66)
- Congés supplémentaires : 9 jours / an
Profil
Profil đ
- DEAS exigé
- Avoir la capacitĂ© dâanalyser les situations, dâobserver, dâĂ©changer et de se rendre compte
- Savoir adapter les supports de communication au langage non verbal et maĂźtriser lâutilisation du matĂ©riel spĂ©cifique
- Savoir accompagner les équipes dans la réassurance et la dédramatisation
- Assurer un travail relationnel, dâĂ©coute, de soutien auprĂšs des rĂ©sidents et de leurs familles
- Sâimpliquer dans la dynamique collective.
Pourquoi nous rejoindre ? đ€
- Un environnement de travail stimulant et valorisant, centrĂ© sur le bien-ĂȘtre des rĂ©sidents.
- L'opportunité de faire une différence significative dans la vie de personnes en situation de handicap.
- Une équipe engagée et bienveillante qui valorise l'inclusion et la diversité.
- Des formations et des possibilités de développement professionnel.
- Une attention particuliĂšre portĂ©e sur lâĂ©quilibre vie pro/vie perso de chacun.
- Des avantages CSE
- Parking sur site
- Bien dâautres avantages Ă dĂ©couvrir par vous-mĂȘme
Postulez dÚs maintenant et contribuez à faire de chaque instant un moment de bonheur et de partage pour nos résidents !