La médecine en équipe et autrement
Assistant RH Santé
Marseille, 13001
Alternance
08/07/2026- 08/07/2027
Description
Chez AQODI, nous innovons avec de nouveaux modèles organisationnels où équipes médicales, soignantes et administratives travaillent en synergie.
Le groupe AQODI déploie des offres de santé variées (laboratoire du sommeil, ESPIC, centre de santé médicaux et dentaires, SSIAD) et collabore avec de nombreux établissements de santé partenaires. Organisé en réseau, chaque site est un point d’appui pour les autres tout en se reposant sur une plateforme centralisée permet d’optimiser la collaboration et la répartition du travail.
Le groupe AQODI compte près de 500 salariés et regroupe le plus grand réseau de médecins du sommeil de France avec des activités en ville, mais également en hospitalisation grâce à nos partenaires. Il est également un pilier de l'offre de soins dans l'ouest du Var grâce à l'acquisition récente du Pôle Malartic.
Missions
En tant qu'Assistant RH au sein du groupe associatif AQODI, vous jouerez un rôle clé dans le soutien des activités de gestion des ressources humaines. Vos missions incluront :
Assister dans le recrutement et l'intégration des nouveaux collaborateurs.
Participer à la gestion des dossiers du personnel et à la mise à jour des informations administratives.
Contribuer à l'organisation des formations et au développement des compétences des employés.
Aider à la gestion des congés et des absences, en veillant au respect des procédures.
Participer à la mise en œuvre de la communication interne et à l'organisation d'événements d'équipe.
Assurer le suivi des indicateurs RH et contribuer à l'amélioration des processus.
Apporter un soutien administratif aux équipes et à la direction dans les projets liés aux ressources humaines.
Profil
Nous recherchons un(e) Assistant RH motivé(e) et dynamique, prêt(e) à s'investir dans notre projet de santé. Le profil idéal inclut :
Un niveau d'études en ressources humaines avec une spécialisation dans le domaine de la santé.
Une première expérience dans un poste similaire est un plus.
Excellentes compétences en communication et en organisation.
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion des ressources humaines.
Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique.
Un sens aigu de la confidentialité et de l'éthique professionnelle.
Une forte motivation pour contribuer à l'amélioration de l'accès aux soins et à la qualité des services.