À vos côtés dans un climat qui change
Expert public de la météo et du climat, Météo-France est à vos côtés pour contribuer à votre sécurité au quotidien et vous aider à prendre les meilleures décisions, dans un climat qui change.
Face à des épisodes météo dangereux encore plus intenses et plus fréquents sous l’effet du changement climatique, nos missions au service de votre sécurité sont cruciales.
Nous mobilisons notre expertise, notre excellence scientifique et technologique pour vous permettre d’anticiper les phénomènes météorologiques et climatiques à enjeux, et de vous y adapter.
Météorologiste Conseil F/H
Villeneuve-d'Ascq, 59650
Statutaire
31/12/2023
36360€- 78360€
Description
Expert public de la météo et du climat, Météo-France est à vos côtés pour contribuer à votre sécurité au quotidien et vous aider à prendre les meilleures décisions, dans un climat qui change.
Face à des épisodes météo dangereux encore plus intenses et plus fréquents sous l’effet du changement climatique, nos missions au service de votre sécurité sont cruciales.
Nous mobilisons notre expertise, notre excellence scientifique et technologique pour vous permettre d’anticiper les phénomènes météorologiques et climatiques à enjeux, et de vous y adapter.
https://meteofrance.com/carte-didentite-de-meteo-france
La Direction inter-régionale Nord de Météo-France (DIRN) assure les services et la représentation de l’Établissement sur le territoire des Hauts de France.
La division SERVICES a pour mission de mettre en œuvre et de coordonner les fonctions «prévision», «climatologie» et «services météorologiques et climatiques» réalisés au sein de la DIR.
En liaisons avec des Services centraux et, au travers des structures adéquates, la division SERVICES honore les engagements de l’Établissement sur le périmètre de la DIRN auprès de ses clients commerciaux et institutionnels (hormis l'aéronautique).
La part opérationnelle de l'activité est assurée en régime posté (365 jours/an, 24h/24), une autre part est réalisée en horaires de bureau.
La division SERVICES comprend, en plus de l'encadrement, deux types de postes:
- «chef prévisionniste régional» (CPR) chargé entre autres de définir le niveau de vigilance et de gérer les situations de crises météorologiques,
- «météorologistes conseil» qui assurent des services au plus près des clients ainsi que le soutien aux CPR.
Avantages
- Remboursement des transport à 50%
Mission
Description du poste
Le Météorologiste Conseil (MC) a pour mission de fournir les services adaptés aux activités des clients assignés à la DIR, qu’ils soient sous contrat commercial ou convention institutionnelle. Cette mission comporte des activités de :
• renfort du Chef Prévisionniste Régional
• production/conseil en temps réel (prévision) et en temps différé (climatologie)
• contribution au suivi de la qualité de la chaîne de production en particulier la production finalisée
• représentation de la DIR dans des réunions régionales (par exemple : sécheresse, canicule, gestion de l'eau)
• autres activités de fond (par exemple : études de cas, écoute client, contributions aux formations internes et à destination des clients et partenaires extérieurs, participations à retours d'expérience ou exercices) Ces activités sont exercées soit au sein de postes de production, soit dans le cadre d'une activité de bureau. Une partie du travail s'exercera les W-E, les jours fériés ou de nuit.
Le MC peut aussi être amené à agir comme expert désigné par l’encadrement de la DIR : par exemple, réponses aux médias, interventions auprès des préfectures, contact avec des partenaires.
Il peut se voir attribuer des missions ou portefeuilles d’action spécifiques (par exemple : référent thématique, production de rapports, enquêtes de vulnérabilité locale).
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Poste en horaire permanent
Télétravail: forfait annuel 20 jours
Modalités de recrutement :
Accueil en détachement si vous êtes fonctionnaire.
A défaut, recrutement sur contrat (CDD ou CDI).
Profil
Une période de formation (tutorat et formation permanente) et de travail en double sera assurée avant tout passage en opérationnel. La capacité d'adaptation sera un critère important.
Le candidat sera également évalué sur les domaines scientifiques qu'il maîtrise et de façon générale sur son appétence pour les matières suivantes :
- Changement climatique et influence sur les activités humaines
- Climatologie et dynamique du climat
- Météorologie dynamique
- Météorologie générale
- Prévisions probabilistes
- Hydrologie
- Géographie
- Statistiques
ainsi que pour les applications suivantes
- Protection des personnes et des biens
- Techniques de prévision routière
- Qualité de l'Air
- Feux de forêt
L'évaluation portera également sur les savoirs-faire suivants :
- Agir en situation de stress
- Communiquer avec des partenaires ou des médias
- Utiliser des outils de production
- Gérer une situation de crise
- Analyser des contextes problématiques à enjeux
- Rédiger
- Utiliser des NTIC
- Travailler en équipe
- Travailler en réseau
ainsi que sur les savoirs-être suivants :
- Sens de l'analyse
- Autonomie
- Proactivité
- Réactivité
- Sens des relations humaines
- Sens de l'organisation
- Esprit de synthèse