Travailleur social H/F

L’association Le MAS a pour missions :

-        L’accueil, l’accompagnement et l’aide aux personnes en situation de vulnérabilité en coopération avec les autorités et les acteurs de solidarité, de santé et de justice.

-        La recherche et la sensibilisation sur les situations des publics en difficulté.

L’association aide environ 15 000 personnes par an sur le département du Rhône et la Métropole de Lyon avec 26 services mobilisés et 200 collaborateurs-trices.

Dans le cadre de la prévention de l’exclusion, l’association recrute un travailleur social H/F pour le CHRS FEYDEL - LIOTARD. Le CHRS, de 78 places, accueille, héberge et accompagne des personnes en situation de précarité.

La personne recrutée intégrera une équipe pluriprofessionnelle composée d’une coordination de service, de 7 intervenants sociaux, d’une assistante administrative, d’un agent de maintenance et d’une chargée de gestion et de vie collective

Sous l‘autorité d’une responsable de service et en lien permanent avec la coordination de service, la mission est la suivante :

·       Accueillir et réaliser l’accompagnement social des personnes hébergées

·       Assurer un diagnostic social personnalisé et régulier et construire un projet avec chaque personne

·       Soutenir les personnes dans toutes leurs démarches visant à l’accès aux droits

·       Réaliser des visites au domicile confiés aux personnes hébergées par le CHRS

·       Travailler en réseau et coopérer avec les partenaires (SPIP, GREP, bailleurs sociaux, MVS …)

·       Rendre compte des accompagnements et des actions réalisés, rédiger des bilans, des comptes rendus de suivi social, des notes de réflexions.

·       Rechercher des solutions de logement ou d’hébergement adaptés

·       Participer aux réunions d’équipe et aux temps d’analyse de la pratique professionnelle

·       Participer à toutes actions favorisant une meilleure connaissance des publics

·       Travailleur social - Assistant(e) de service social

·       Expérience réussie dans le champ de l’insertion, du logement, avec un public marginal

·       Attitude positive et persévérance

·       Sens de l’organisation capacité d’adaptation

·       Maîtrise des outils informatiques

·       Permis B nécessaire

Condition de la mission

·       CDD de 3 mois, temps plein

·       Horaires de semaine, samedi, dimanche et jours fériés non travaillés

·       Rémunération selon convention collective 66 avec reprise de l’ancienneté et de l’expérience, mutuelle, prise en charge 50% transports en commun et frais de déplacements

·       Congés annuels et trimestriels

·       Lieu de travail : Lyon 8ème

• démarrage du poste : dès que possible