Renfort AMP -AES à 62% en CDD sur l'année scolaire à IME de Véniers Loudun (86)
Loudun, 86200
CDD
29/09/2025- 10/07/2026
Permis requis
1200€- 1400€
Description
Association :
AADH, association médico-sociale privée à but non lucratif, gère 1 IME (45 places DI et 3 places TSA 3-20 ans), 1 CAMSP (17 enfants 0-6 ans en suivi régulier et 60 jeunes vus sur l’année), 1 SESSAD Petite Enfance (10 places dont 1 TSA 0-6 ans), 1 SESSAD 6-12 ans (24 places 6-12 ans) et 1 SESSAD 12-16 ans (9 places) et participe à la plateforme RéColte TSA et PCO-TND (0-6 ans) sur le Nord Vienne.
Poste à pourvoir :
Recrutement dès que possible et jusqu'au 10 juillet 2026 d’un(e) Aide Médico-psychologique, en CDD à 62% . Rémunération selon la CCN 1966 (coef. de base de 396) + reprise d’ancienneté.
Services, lieux et temps de travail :
IME de Véniers – Renfort auprès d'un jeune en situation complexe.
calendrier ouverture: 39 semaines de travail.
Les horaires de travail seraient :
Le lundi de 10h30 à 13h30
Le mardi de 08h50 à 13h30
Le jeudi de 08h50 à 13h30
Le vendredi de 12h à 16h30.
Il y aurait pendant 4 semaines de mi-janvier à mi février un remplacement d’un éducateur en congé paternité. Sur un mois vous seriez donc sur les horaires suivants :
Le lundi de 08h50 à 13h et de 13h30 à 17h45
Le mardi de 9h à 12h et 13h à 17h30
Le jeudi de de 9h à 12h et 13h à 18h30
Le vendredi de 9h à 13h et 13h30 à 16h30
En juin du 01 au 05, un transfert est prévu avec 4 nuits.
Et quelques remplacements sur des congés d’ancienneté de l’équipe seront ajoutés.
Avantages
- Mutuelle
Missions
Missions :
Aider le jeune accueilli, dans les actes de la vie quotidienne afin que cette personne maintienne et développe son autonomie et son bien-être. Savoir donner un sens aux actions quotidiennes. Accompagner la personne, la mettre en situation d’acteur, de participation et l’assister quand c’est nécessaire.
Mettre en œuvre des activités d'animation, individuelles ou collectives. Créer les conditions des apprentissages et du maintien des acquis.
Participer avec le référent du jeune à l’élaboration, à la mise en œuvre, à la coordination et à l’évaluation des projets personnalisés en associant la personne accueillie, son représentant légal
Participer à la rédaction des bilans, compte rendus professionnels réguliers sur l’accompagnement et son activité. Alimenter le dossier informatisé du jeune.
Transmission et échange avec la famille.
Profil
Diplôme DE AMP exigé, avec une expérience significative.
Connaissance des différents troubles et handicaps des enfants en situation de handicap mental, psychique.
Avoir envie de travailler et d'accompagner un enfant en situation complexe.
Connaissance du développement de l’enfant de 6 à 18 ans.
Avoir une bonne qualité rédactionnelle et une bonne maîtrise de l’environnement informatique
Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau
Respect des bonnes pratiques professionnels (HAS-ANESM)