Travailler à l' ARILE, c'est oeuvrer pour l'accompagnement inconditionnel
L'ARILE est une association forte de près de 350 salariés permanents et 120 salariés en insertion.
Elle a pour mission :
L'accompagnement par l'hébergement - Nous mettons à disposition plus de 300 logements en diffus :
Un accompagnement global individualisé, effectué par une équipe pluridisciplinaire qui préparent les personnes au logement autonome, une fois les problématiques identifiées solutionnées.
L'accompagnement par le logement - Nous aidons les personnes à se maintenir dans leur logement ou à y accéder :
Un accompagnement budgétaire individualisé, effectué par une équipe pluridisciplinaire de travailleurs sociaux qui améliorent les conditions d’accès et de maintien dans un logement pérenne et évitent les impayés de loyers et les risques d’expulsion locative.
L'accompagnement par l'emploi - Nous remettons en emploi des personnes bénéficiaires des minimas sociaux qui en sont éloignées :
Apprendre ou réapprendre le travail en équipe, la compréhension et le respect de l’autorité hiérarchique, du règlement, des consignes de sécurité, reprendre un rythme de travail, acquérir des compétences transverses et techniques, révéler ses talents. Lever les freins à l’emploi pour sortir vers l’emploi durable de droit commun ou une formation qualifiante.
L'accompagnement par le justice :
Missions au civile - Nous aidons le juge à prendre la meilleure décision dans l’intérêt de l’enfant :
Des enquêtes sociales familiales et des auditions de mineurs pour le compte du juge aux affaires familiales afin de faire toutes propositions au juge aux affaires familiales quant aux mesures à prendre dans l’intérêt des enfants concernant l’exercice de l’autorité parentale et l’organisation de l’hébergement suite à la séparation des parents et en cas de mésentente.
Missions au pénal - Nos accompagnements contribuent à la prise de conscience par le justiciable du sens de la peine et à la lutte contre la récidive :
Des missions présententielles (enquêtes sociales rapides, contrôle judiciaire socio-éducatif, enquêtes de personnalité) et postsentielles (sursis mise à l’épreuve, travaux d’intérêt général, aménagement de peine en placement extérieur). Des stages de responsabilisation en mesures alternatives aux poursuites dans le cadre de violences conjugales et des stages de sensibilisation et de lutte contre l’achat d’actes sexuels afin de favoriser le sens et l’efficacité de la peine, aider à la décision à intervenir du tribunal et de lutter contre la récidive, faciliter l’individualisation de la peine et éviter l’incarcération.
Intervenant socio-judiciaire (H/F) CDD 6 mois remplacement
Meaux, 77100
CDD
02/02/2026- 31/07/2026
Description
L’Association Régionale pour l'Insertion le Logement et l'Emploi, association loi 1901, effectue des missions d’insertion à partir de l’hébergement, de la protection de l’enfance, de la formation emploi insertion, du logement accompagné et du socio-judiciaire, réparties en 5 directions opérationnelles, 27 services, et 350 salariés pluridisciplinaires. Le territoire d’intervention de l’ARILE couvre le Val de Marne, la Seine et Marne et l’Aisne.
Vous souhaitez donner du sens à votre travail et contribuer à accompagner des personnes placées sous main de justice ? La Direction Socio-Judiciaire de l’ARILE recrute un.e intervenant.e sociojudiciaire en CDD de 6 mois dans le cadre d’un remplacement de congé maternité
Missions
Sous mandat de l’autorité judiciaire, vous interviendrez :
en pré et post-sentenciel sur des mesures pénales et civiles,
Au pénal :
Enquêtes sociales rapides
Contrôles judiciaires
Enquêtes de personnalité auteur/victime
Sursis probatoires
Animation de groupes de parole pour auteurs de violences conjugales
Animation de stages de responsabilisation
Au civil :
Enquêtes sociales familiales
Auditions de mineurs
Enquêtes sociales pour adoption ou tutelle
Vous serez amené(e) à intervenir sur l’ensemble des ressorts des tribunaux judiciaires de Meaux, Melun, Bobigny, Soissons et d’autres secteurs en Île-de-France. Des missions complémentaires pourront également vous être confiées pour contribuer au bon fonctionnement de l’association.
Prise de poste à Meaux (77) à partir de début février 2026
Profil
• Travailleur(euse) social(e) (Assistant(e) de service social, éducateur(rice) spécialisé(e), conseiller(ère) en économie sociale et familiale), ou diplômé.e en droit, juriste,
• Excellentes qualités d’analyse, de synthèse et de rédaction (écrits professionnels destinés aux magistrats)
• Sens de l’écoute, rigueur, organisation
• Expérience en conduite d’entretiens individuels et animation de groupe appréciée
• Permis B obligatoire (véhicule de service mis à disposition)
Conditions proposées:
• Type de contrat : CDD à temps plein
• Horaires : 35 heures hebdomadaires avec modulation (du lundi au vendredi)
• Déplacements : réguliers avec voiture de service
• Rémunération : selon la Convention Collective Nationale 66 sur grille internat
"L’Arile est une organisation inclusive, elle s’engage à examiner chaque dossier de candidature de manière objective, sans aucune forme de discrimination conformément à la législation du travail et sur l’unique appréciation des compétences exigées pour le poste ; les différents motifs de discrimination étant rappelés dans l’article L1132-1 du Code du Travail."