Assistant commercial H/F
Le Grand-Quevilly, 76120
CDD
01/09/2025- 31/08/2026
Permis requis
2000€- 2200€
Description
Depuis plus de 50 ans, le GRETA Rouen Maritime dispense des formations pour les jeunes en alternance en contrat d’apprentissage et de professionnalisation.
Nous formons également les personnes demandeurs d’emploi dans le cadre de formation financées par le Conseil Régional Normandie et le Pôle Emploi.
Les salariés peuvent également bénéficier de formation dans le cadre du CPF, CPF de Transition ou ProA. Vous voulez préparer un diplôme, apprendre un métier, professionnaliser vos acquis, développer vos compétences et bénéficier d’une formation sur-mesure nous pouvons vous accompagner !
Le Greta Rouen Maritime c’est 10 antennes de formation, plus de 20000 m² de salles et de bureaux, des équipements informatiques complets avec réseau pédagogique, 9 Espaces Atelier Insertion Remédiation, 1 Centre de Bilans de Compétences et d’accompagnement VAE avec trois lieux habilités.
Tous secteurs d’activités représentés, un modèle pédagogique sur mesure avec possibilité de valider un ou des blocs de compétences pour toutes nos certifications.
Mission
Le Greta Rouen Maritime recherche un(e) assistant(e) commercial(e), temps plein, pour son antenne de Grand Quevilly. Poste à pourvoir au 01 septembre 2025.
Vous assurerez le lien "pédagogique" et "commercial" entre les entreprises et les salariés en formation.
Vos principales missions seront de :
Participer à la promotion des formations auprès des entreprises et des candidats (visites en entreprise, participation aux salons, forum, ouverture de recrutement...
Identifier et prospecter les entreprises clientes potentielles, les prescripteurs, établissements cibles pour promouvoir nos formations
Assurer les salons événementiels et rencontres pour promouvoir les formations (visites écoles, salons étudiants, JPO...)
Développer une stratégie de communication fondée.
Participer aux campagnes de recrutement des stagiaires (campagne alternance, région...) & au sourcing
Relancer les candidats rencontrés, les accompagner dans l'élaboration de leur projet et assurer le retour du dossier de candidature
Identifier et prospecter des entreprises cibles afin de leur proposer les CV de nos candidats admissibles
Mettre en relation les entreprises et les candidats correspondant au profil requis
Conventionner et contractualiser avec les entreprises, les OPCP...
Assurer les reporting dans les bases de données
Être l'interlocuteur des stagiaires durant leur parcours de formation pour toutes les questions liées à leur alternance (régulation, assiduité...)
Veiller au bon déroulement des suivis en entreprises
Profil
Aptitudes Professionnelles :
Grande polyvalence dans les fonctions
Esprit d'équipe et de service, relation de confiance
Capacité d'évaluation, d'organisation et d'anticipation.
Aptitudes Individuelles :
Fibre commerciale
Aisance relationnelle, capacité d'écoute, sens du contact et du service
Force de proposition, esprit d'initiative
Rigueur et capacité d'organisation
Dynamisme, Diplomatie, Curiosité
Logiciels :
Maitrise des logiciels Word et Excel exigée
Expérience :
Expérience souhaitée
Formation :
Bac +2
Type de contrat :
Contrat à durée déterminée, renouvelable - Temps plein
Lieu de travail :
Le Grand-Quevilly
Secteur d'activité :
Organisme de formation
Salaire :
Selon grille indiciaire