Energy Pool, une entreprise innovante

Au cœur de la révolution des smartgrids, Energy Pool pilote et optimise la consommation énergétique d’industriels et plus largement de systèmes complexes (production décentralisée, énergie renouvelable, dispositif de stockage, etc.) pour une gestion plus intelligente et durable de l’énergie. Energy Pool est l’un des pionniers du marché français de l’effacement de consommation électrique depuis 2009. La société compte aujourd’hui plus de 100 collaborateurs. Outre la France, nous sommes également présents sur les marchés japonais et turc depuis 2015, aux Pays-Bas depuis 2019 et nous menons des développements dans une dizaine de pays (Allemagne, Arabie Saoudite, Malaisie, Thaïlande, etc.).

Nous avons pour ambition de devenir un leader mondial de la gestion de l’énergie des systèmes complexes. Nous souhaitons jouer un rôle clé auprès de nos clients et des États pour atteindre la neutralité carbone à horizon 2050.  Agir comme facilitateur, contribuer à la transition énergétique est véritablement au cœur du projet d’Energy Pool et nous en avons fait notre « raison d’être » (au sens de la loi Pacte).

Pour atteindre ces objectifs, nos collaborateurs, leurs expertises et leur engagement sont notre plus grande force. Chaque jour nos équipes se mobilisent avec passion, inventivité et professionnalisme pour répondre aux besoins de nos clients et construire de nouveaux modèles énergétiques.

Vous souhaitez participer à ce projet passionnant ? Et pour toutes ces autres raisons :  télétravail, ambiance entre lac et montagnes, foot du midi ou escalade, déjeuner au grand air… rejoignez-nous !

Pour renforcer son équipe Western Europe et accélérer son développement, Energy Pool recrute en contrat à durée indéterminée (CDI), un(e) :

 Technical Business Developer H/F

En tant que Technical Business Developer, vous serez chargé de développer de nouveaux produits auprès des consommateurs ou producteurs d’énergie.

Vous participerez à l’émergence de nouvelles idées de produits pour diversifier l’offre d’Energy Pool. Vous serez en charge du développement de ces nouveaux produits en allant au plus près des prospects pour valider l’intérêt de ces produits puis ajuster le produit aux besoins clients. Vous mettrez par la suite en place l’industrialisation de ce produit au sein des équipes d’Energy Pool.

Pour cela, le Technical Business Developer doit maîtriser les aspects techniques de mise en œuvre de ces produits, mais aussi la valorisation de ce produit sur les marchés de l’énergie, de la flexibilité…etc.

Les principales missions seront les suivantes :

·        Analyse de marché et construction de Business Plan,

·        Gestion de la relation client en avant-vente pour évaluer le potentiel technique en prenant en compte toutes les contraintes du client,

·        Suivi commercial de la gestion de projet,

·        Mise en place des produits proposés en lien avec les différentes équipes en interne (techniques / marché / commerciales / opérationnelles),

·        Mise en place d’une démarche marketing en amont de la commercialisation du produit,

·        S’assurer de la bonne exécution des premiers contrats signés.

Profil recherché :

·        Vous avez un Bac+5 en Ecole d’ingénieur ou un Master spécialisé dans les processus industriels,

·        Vous avez un très bon niveau d’anglais à l’écrit et à l’oral (niveau B2 minimum),

·         Issu d’un profil technique dans l’industrie (5 ans minimum), idéalement dans les procédés, vous avez une appétence pour les relations commerciales et une aisance dans vos échanges techniques avec vos interlocuteurs (secteur de l’énergie et acteurs industriels).

·        Vous avez une forte capacité à susciter l’adhésion pour des projets nouveaux et complexes.

·        Vous êtes le pilote de votre activité :

o   multi-interlocuteur, vous savez questionner et comprendre analyser et qualifier, synthétiser et décider,

o   vous êtes rigoureux, motivé et pugnace,

o   vous savez aussi faire preuve de créativité et d’initiative.

·        Vous aimez travailler en mode collaboratif et possédez une expérience réussie en gestion de projet :

vous avez des bonnes qualités relationnelles, une bonne capacité d’insertion au sein de l’équipe, une attitude bienveillante et constructive.

·        Vous savez correctement communiquer à l’oral et à l’écrit, notamment en vue de créer de l’interactivité avec vos clients mais aussi pour faire valider vos décisions auprès de la Direction.

Nous vous proposons donc de :

·        Développer votre expertise sur nos métiers, entretenir votre culture du service au sein d’une équipe de haut niveau, motivée et talentueuse,

·        Partager vos idées, vos connaissances, votre expérience, vos compétences et jouer un rôle de leader dans un environnement international et une ambiance de travail empreinte de respect, humilité, responsabilité et passion,

·        Devenir acteur de la réduction de l’empreinte carbone.

Contrat et avantages :

·        CDI,

·        Rémunération entre 45 K€ et 50 k€ , selon profil

·        Participation employeur aux repas,

·        Présence d’un CSE,

·        Mutuelle prise en charge à 66% par l’employeur,

·        Prise en charge de 50% des abonnements de transports en commun.

Poste à pourvoir dès que possible.